Siteofficiel de la ville de Pacé en Ille-et-vilaine (35) vous recherchez Pacé pratique. Adresses utiles; Travaux ; Stationnement; Démarches administratives ; Catalogue des salles communales, matériels et véhicules; Transports; Cimetière; Objets trouvés; Plan interactif de la commune; Règlementations communales; Points de collecte des déchèts; Voirie : signaler une anomalie
Publié le 14/05/2022 à 0511 Que ce soit le vendredi soir à la Maison du parc ou les lundis et mercredis sur le boulodrome, il y a de quoi satisfaire amateurs de cartes ou de boules. Si la saison des concours de belote touche à sa fin, par contre le rythme augmente à La boule rustiquoise. En plus des entraînements du lundi et des concours internes du mercredi, le club a engagé des équipes en championnat interclubs, ainsi qu’en championnat vétérans. Ainsi, mardi 10 mai, les équipes de Laure et Villemoustaussou s’affrontaient sur le boulodrome en championnat interclubs alors que Rustiques recevait les voisins de Marseillette, en championnat vétéran. Des parties disputées qui se sont terminées autour d’une table où tout le monde a partagé l’apéritif offert par le club et préparé par Mireille et la belote, le concours du 29 avril a été remporté par Jean-Luc Pollak et Xavier Cathala avec 4 906 pts ; 2e Véro et Ketty Tupinier, 4 362 pts ; 3e Nadine Bargas et Josie Albert, 4 357 du 6 mai 1er André Dedeban et Bernard Gadal, 5 002 pts ; 2e Frédéric Da Ré et Michel Lanoë, 4 914 pts ; 3e William Tupinier et Christian Laboucarié, 4 675 concours ont lieu tous les vendredis à 21 heures.
LaBATAILLE DU GOUT c- est un challenge culinaire entre les restaurants, Food truck, snacks et les commerces de bouche dit « compétiteurs » via la création d- un plat (entrée, plat, dessert, ou formule à emporter, peu importe ce qui conviendra le mieux à leur établissement) dit « Votre création culinaire » à partir d- un produit local du Beaufortain imposé cette année : Les Myrtilles
⌂ Accueil ⚲ Département Nombre d'associations dans ce département, pour cette catégories. ASSOCIATION DES VOLONTAIRES UNIS POUR LE DEVELOPPEMENT DU TOGO - Oeuvrer poru la promotion de l'éducation ; apporter une assistance sanitaire aux populations rurales ; appuyer les initiatives du développement local, organiser des camps chantiers de volontaires réunissant des africains et des étrangers, dans un échange culturel autour des missions de solidarité Nord-Sud prédéfinies ZOODO-FOUGERES-OUARGAYE - dans un esprit de solidarité, d'amitié entre les peuples et de respect mutuel, l'association a pour but d'appuyer financièrement et techniquement les actions en faveur du développement de ouargaye et de sa région, notamment dans les domaines de la santé, de l'éducation, de la culture, de l'agriculture et de l'artisanat, cette liste n'est pas exhaustive ; en collaboration avec les partenaires locaux publics et privés elle aide la population de ouargaye à maintenir et développer des structures économiques, sociales et culturelles sous diverses formes ; pour parvenir à ces objectifs l'association prend toutes initiatives permettant de se doter de moyens financiers et humains organisations d'évènements, ventes, sollicitations de financeurs privés et publics ; AFRIKAMIS - Aider le peuple africain en Afrique. Soutenir, par des apports divers, les actions d'associations humanitaires intervenant en Afrique ASA BACCA - aide aux enfants népalais en difficulté par un soutien sanitaire, éducatif et matériel transfert de fonds, envoi de matériels et médicaments et établissement de relations privilégiées entre les membres et les enfants parrainés SOLEIL PARTAGE - réunir les personnes désirant susciter, renforcer et promouvoir les initiatives liées au tourisme intégré, solidaire et humanitaire en Afrique de l'ouest et accompagner la création et le développement de la micro-entreprise en Afrique de l'ouest LES PAS DE L' ESPOIR - solidarité avec le Théléton et d'autres associations caritatives ENFANTS DES RUES DE BOGOTA COLOMBIE - FAIRE CONNAITRE LA SITUATION DES ENFANTS DES RUES DE BOGOTA COLOMBIE, COLLECTER DES FONDS DESTINES A SOUTENIR DES PROJETS PROPOSES PAR DES ORGANISATIONS CARITATIVES COLOMBIENNES OEUVRANT DANS LE DOMAINE DE L'AIDE A L'ENFANCE OSSEBOUGOU - AIDER LE VILLAGE DE MAREBOUGOU AU MALI INGENIEURS SANS FRONTIERES RENNES RENNES - ENTRETENIR UNE COLLABORATION TECHNIQUE, SCIENTIFIQUE ET DE FORMATION AVEC LES POPULATIONS LES PLUS DEMUNIES EN FAISANT PARTICIPER SES MEMBRES A DES PROJETS DE DEVELOPPEMENTS OU A DES ACTIONS D'URGENCE COLLE-COLPORTE - SOUTENIR ET MAINTENIR L'ATTENTION SUR DES EVENEMENTS, DES CAUSES SOLIDAIRES ET HUMANISTES, PAR L'EDITION D'AFFICHES D'AUTEURS, LESDITES CAUSES POUVANT ETRE LOCALES, REGIONALES, NATIONALES OU INTERNATIONALES HUMANITRELLE - PARTICIPER AU PROJET HUMANITAIRE ET SPORTIF DU 4L TROPHY VAS-Y P'TITE 4L - PERMETTRE A UN EQUIPAGE DE DEUX ETUDIANTS DE PARTICIPER AU RAID HUMANITAIRE 4L TROPHY GROUPE D'AMITIES FRANCE-SUISSE-BELGIQUE-MADAGASCAR - METTRE EN PLACE ET DE DEVELOPPER ET DE SOUTENIR DES INTIATIVES AFIN D'AMELIORER LES CONDITIONS DE VIE DE LA POPULATION MALGACHE, EN TENANT COMPTE DES FACTEURS ECONOMIQUES, SOCIAUX, SCIENTIFIQUES ET CULTURELS DU PAYS ROMS A RENNES - L'ASSOCIATION ROMS A RENNES SE FIXE POUR BUT D'ETABLIR DES LIENS DE SOLIDARITE ENTRE LES HABITANTS DE LA VILLE DE RENNES ET LES ROMS DE ROUMANIE QUI Y SEJOURNENT - ELLE EST ANIMEE PAR DES RENNAIS ET DES ROMS - SONT EXCLUES TOUTE ACTION REVENDICATIVE FONDEE SUR LE DROIT DES ETRANGERS, TOUTE ACTION GLOBALE SUR LA SITUATION DES ROMS EN ROUMANIE OU EN FRANCE, TOUTE PUBLICITE SUR CES THEMES LES AMIS DES PETITS FRERES DES PAUVRES DE RENNES - S'OCCUPER DES PERSONNES TRES ISOLEES, ABANDONNEES OU REJETEES, AGES DE 65 ANS AU MOINS ET LEUR APPORTER UNE AIDE MORALE ET AFFECTIVE, EN COLLABORATION AVEC LES SERVICES SOCIAUX RENNAIS - AVOIR UNE ACTION REGULIERE ET SUIVIE AUPRES DE CES PERSONNES POUR ROMPRE LEUR SOLITUDE ET LES AIDER A CONSERVER LEUR DIGNITE - CETTE ACTION PEUT PRENDRE UNE MULTITUDE DE FORMES, MAIS DOIT ETRE ADAPTEE A CHAQUE PERSONNE DIMBA NAFFA - AIDE AU DEVELOPPEMENT DE LA CASAMANCE DANS LE DOMAINE CULTUREL, SANITAIRE ET SOCIAL. MOYENS D'ACTION ORGANISER DES MANIFESTATIONS CULTURELLES, SOIREE FOLK, ETC ... LES WEM'L - Faire participer une voiture au 4L Trophy [première manifestation sportive humanitaire étudiant] ASSOCIATION DES ETUDIANTES AFRICAINES DE RENNES AFRIKENTRAIDE - Promouvoir les femmes africaines de France et d'Afrique, élaborer des projets humanitaires pour l'Afrique, participer à la vie quotidienne des étudiants africains de RENNES et faciliter l'insertion des nouveaux arrivants "AU JARDIN SECRET", EPICERIE SOCIALE ET SOLIDAIRE - Apporter une aide alimentaire différente de l'aide d'urgence accordée habituellement par le CCAS, en permettant aux familles de faire leur choix, en responsabilisant les familles par rapport à leur budget. Redynamiser les personnes traversant une période difficile en proposant des ateliers à thème en partenariat. Ouvrir ce lieu à la population Vernoise à l'occasion d'actions diverses. BAC [BRETAGNE ANGOLA CONGO] - Entraide, promotion d'actions culturelles et aide à l'action internationale. ARIA "ASSOCIATION REGIONALE POUR L'INSERTION ET L'ACCOMPAGNEMENT DE PERSONNES EN DIFFICULTE" - Promouvoir toute action s'inscrivant dans les perspectives de renforcement de la cohésion sociale et de lutte contre les exclusions. "FANAMPIANA MALAGASY" - Aider au développement du secteur socio-éducatif de Madagascar. Les actions de l'association viseront, entre autre, à apporter une aide matérielle, humaine sur place. 'LA RENCONTRE' ASSOCIATION DEPARTEMENTALE D'ENTRAIDE DES PERSONNES ACCUEILLIES A LA PROTECTION DE L'ENFANCE DU DEPARTEMENT D'ILLE-ET-VILAINE - développer l'esprit de solidarite entre les personnes accueillies à la protection de l'enfance des deux sexes et, plus spécialement, d'aider moralement intervention, actions diverses, conseils, avis, etc... et matériellement prêt d'honneur, dots de mariage, secours divers, etc... tous ceux d'entre eux qui se trouvent à un moment important ou difficile de leur existence - elle peut, en outre, participer à toutes activités professionnelles, culturelles, familiales les plus diverses concernant 4 L L'HURLANTE - D' Organiser la participation des membres au 4 L Trophy, Raid Humanitaire ASSOCIATION HALTE-GARDERIE ZOUP ET ZOUPETTE DE ROMILLE - Gouper les familles vivant en milieu rural et assurer la défense de leurs intérêts matériels et moraux. Intervention dans tous les domaines concourant à la promotion des familles et de chacun de leurs membres, ainsi qu'à l'amélioration de la qualité de la vie, notamment ceux soumis à l'agrément des Pouvoirs publics et semi-publics, et tout particulièrement concernant la sécurité familiale, la consommation, la jeunesse et l'éducation populaire, l'accueil du jeune enfant, la santé, ... EQUIPE SAINT-VINCENT DE RENNES - AGIR AVEC TOUS CEUX QUI VIVENT DE SITUATION DE SOUFFRANCE? DE PAUVREE, D'INJUSTICE, DE VIOLENCE, CONTRE TOUTES LES FORMES DE DETRESSES MATERIELLES, PHUSIQUES OU MORALES ET CE DANS LE RESPECT DES PERSONNES SANS DISCRIMINATION D'AUCUNE SORTE - ELLE AGIT EN ACCORD AVEC LA FEDERATION FRANCAISE DES EQUIPES SAINT-VINCENT LE PEDIBUS DE BRUZ - D'assurer la gestion quotidienne des systèmes de ramassage scolaire pédestre existants sur la commune de Bruz, notamment le choix des itinéraires et des arrêts, les horaires de passage, l'inscription des enfants, l'accompagnement par des adultes bénévoles, la formation des accompagnateurs, la sécurité des utilisateurs. De promouvoir la mise en place de dispositifs similaires pour les établissements bruzois, notamment par des publications, l'organisation de conférences. "COMITE D'ACTION SOCIALE DE L'INSTITUT NATIONAL DES SCIENCES APPLIQUEES DE RENNES" [CASI RENNES] - Promouvoir, étudier, organiser et réaliser toutes oeuvres et tous projets de caractère social, sportif et culturel, intéressant le personnel de l' en activité, retraite, ainsi que les conjoints et personnes à charge. " AMITIE REGION DE RENNES" - La mise en oeuvre, dans la région de RENNES, d'un service d'aide par téléphone ou tout autre moyen permettant de respecter les règles énoncées ci-après, au bénéfice des personnes confrontées, notamment, à la tentation du suicide. CENTRE SOCIAL DE VITRÉ - créer, gérer, promouvoir et participer à toute action visant à faciliter et à améliorer la vie quotidienne des habitants, toute initiative éducative et culturelle, toute initiative concourant au développement social local, en référence à la charte fédérale des centres sociaux et socioculturels de France ; pour cela l'association se dotera de tous les moyens qui lui seront nécessaires pour atteindre son but, notamment en assurant l'animation et la gestion des équipements et des services qui lui sont confiés par convention ; l'activité de l'association s'adresse à la population de Vitré et des communes voisines ; le projet de l'association ; le projet de l'association, comme le règlement intérieur, précise le territoire concerné pour chaque action ASSOCIATION D'ANIMATION "LA VAUZELLE" - uvrer au bien-être des résidents de l'ehpad pierre et marie curie » ; rendre acteurs les résidents, les membres de leur famille et leurs proches, les bénévoles et les professionnels de l'etablissement d'hébergement pour personnes agées dépendantes ehpad pierre et marie curie » de retiers dans les projets d'animation de la vie sociale et culturelle mis en place par l'association ASSOCIATION DEPARTEMENTALE DES PERSONNES HANDICAPEES MENTALES, DE LEURS PARENTS ET AMIS "LES PAPILLONS BLANCS D'ILLE ET VILAINE" - uvrer pour une meilleure connaissance du handicap mental dans toute sa diversité et une reconnaissance des personnes en situation de handicap mental et/ou en situation de handicap, de poursuivre, au sein de l'UNAPEI, auprès des pouvoirs publics régionaux, départementaux et des autres autorités publiques, ainsi que des divers organismes départementaux et régionaux, voire des juridictions compétentes, la défense des intérêts moraux et matériels des personnes en situation de handicap enfants et adultes et de leurs familles et ce, en vue de favoriser le plein épanouissement de ces personnes, leur insertion sociale, apporter à ces familles tout appui moral et matériel, de leur venir en aide par des informations et des conseils et de développer entre elles un esprit d'entraide et de solidarité, promouvoir et mettre en uvre toute action susceptible de contribuer à un meilleur développement physique, psychique, intellectuel et moral des personnes en situation de handicap et notamment par la création et la gestion d'établissements et services appropriés qui participent à l'éducation, la rééducation, l'adaptation, la mise au travail, l'insertion sociale, l'hébergement, l'organisation des loisirs, etc. de ces personnes, unir des associations de parents et d'amis des personnes en situation de handicap du département, ainsi que des association de personnes en situation de handicap, en vue de coordonner nos actions et de leur apporter, le cas échéant, une aide pour la réalisation de leur propre objet, représenter les personnes en situation de handicap, leurs familles et les associations adhérentes auprès des pouvoirs publics ou auprès des différents organismes, établissements d'enseignement, services sociaux, médico-sociaux ou services de santé, qui oeuvrent chacun en faveur des personnes en situation de handicap, et d'une manière générale auprès de tout organisme au sein duquel des représentants des personnes en situation de handicap sont sollicités, déterminer la politique générale que s'engagent à suivre et à mettre en uvre les membres de l'Adapei 35, personnes physiques ou personnes morales, établir dans le département, les concertations avec les représentants des pouvoirs publics, les autres associations non affiliées à l'Unapei, les organismes divers et les établissements d'enseignement, ainsi que les services sociaux, médico-sociaux et les services de santé qui oeuvrent en faveur des personnes handicapées quelle que soit la nature du handicap "SOLIDARITE MADAGASCAR/ILLE-ET-VILAINE" - Développer, promouvoir et faciliter les initiatives prises sur le département de l'Ille-et-Vilaine pour fournir une aide bénéfole à caractère éducatif, social ou humanitaire et favoriser le développement des valeurs mutualistes en milieu agricole et rural à Madagascar. "COMITE D'ECHANGE CORPS-NUDS / KILDARE" - Favoriser les échanges dans tous les domaines culturels, sportifs, économiques, scolaires, sociaux, touristiques, etc... ASSOCIATION LES SOLEILS DU DESERT - organiser, animer et participer à des évènements culturels sportifs et humanitaires "ASSOCIATION REY-LEROUX" - Assurer la gestion et le développerment d'établissements sanitaires pour enfants et adolescents des deux sexes ; -d'établissements médico-sociaux ou sociaux pour l'enfance et l'adolescence en difficulté ; -d'établissements de suite pour les deux catégories ; -d'actions de formations initiales ou continues. Assurer, en accord et avec la participation des services de l'Education Nationale, l'enseignement général et professionnel, l'intégration scolaire des enfants et adolescents confiés ESPACE EMPLOI - développer la solidarité pour les travaux d'utilité sociale ; aider ler personnes connaissant des difficultés d'insertion ; faciliter la recherche d'initatives susceptibles de créer des emplois ; favoriser les actions de formation. "ASSOCIATION DES AMIS DE L'OLIVIER" - Le soutien et la diffusion du message des Communautés de l'Arche, fondées par Jean VANIER, particulièrement auprès des jeunes, tel qu'il est vécu à la Communauté de l'Olivier en Ille-et-Vilaine et le soutien des différents membres volontaires, salariés ou bénévoles de cette Communauté... MOMES D'ICI ET D'AILLEURS - Proposer aux enfants du village de Bruz sénégal différentes activités ludiques ainsi qu'une aide matérielle. FAIMOUTAI TAIMANA OTAINA TOUCOU NI - promotion des actions et expériences économiques et sociales du Mali et en particulier des projets de base et processus fondés sur la participation des habitants et d'individus impliqués en tant qu'auteurs et acteurs; organisation de manifestations à titre informatif et/ou caritatif en vue de récolte de fonds permettant la mise en place de projets au Mali; accompagnement et appui technique en particulier; valorisation des actions et projets locaux; qualification sociale des différents acteurs porteurs de projets AFRIQUE ECOLOGIE - participer au développement écologique des deux Congo; promouvoir l'autonomie et le développement durable, apporter une assistance multiforme; lutter contre la pollution de la biosphère et la destruction de l'écosystème; sensibiliser ces populations au tri des déchets ménagers, venir en aide à ces pays, si moyen y est, mise à disposition de camions spécialisés dans le ramassage des ordures ménagères et industrielles AIDE A DOMICILE EN MILIEU RURAL ASSOCIATION LOCALE DE GEVEZE - aider matériellement et moralement, à domicile, les familles du milieu rural, à tous moments de leur existence KALABAZE - L'AMELIORATION DES CONDITIONS SANITAIRES AU MALI DANS LA COMMUNE DE FARAKO ET PLUS PARTICULIEREMENT DANS LE VILLAGE DE KALABOUGOU MISSION EVANGELIQUE COLONNE DE LA VERITE - aider et soutenir les orphelins de la guerre pour leur développement, rencontres des membres dans des journées des louanges, adorations gospel africain prières et évangélisation des membres et enseignement biblique, amener les hommes à la connaissance de Jésus Christ ROTARY CLUB DE VITRE - développer des relations personnelles d'amitié entre ses membres en vue de leur fournir des occasions de servir l'intérêt général ; l'observation des règles de haute probité et de délicatesse dans l'xercice de toute profession; et en élever le niveau de manière à mieux servir la société; l'application de l'idéal de servir par tout Rotarien dans sa vie personnelle, professionnelle et sociale; la compréhension mutuelle internationale, la bonne volonté et l'amour de la paix, en créant MAROC N'ROAD - participation à un rally humanitaire de 4 L trophy TOLLOU SOUBBA LES JARDINS DE DEMAIN - participer au développement local du village sénégalais de KEUR KHAN, reboisement du village, hydro-culture agricole, aider les femmes de KEUR KHAN en leur donnant les moyens de travailler la terre, de vendre leurs récoltes et de nourrir leurs familles WINGS OF EDUCATION - la vente de vêtements et d'équipements aéronautique en vue d'une aide humanitaire internationale, promouvoir le droit au logement et l'éducation des plus démunis SOS RACISME 35 - faire, entreprendre, faire entreprendre toute action humanitaire susceptible de résoudre les problèmes nés du racisme; élaborer des campagnes nationales d'éducation et de lutte contre le racisme, l'antisémitisme, les discriminations et les ghettos; poursuivre toutes actions tendant au développement de la citoyenneté et des valeurs de la République que sont la liberté, l'égalité, la fraternité et la tolérance; propager et défendre l'idéal laïque quelles que soient les origines sociales... SAWUNA - soutenir des communautés rurales d'Amérique Latine dans leurs actions et projets de développement, dans un premier temps, l'association dirige ses actions vers les communautés boliviennes associées sous le nom de Qala Uta département de la Paz, Ayllu San Juan de Challana, recueillir et diffuser les informations sur les difficultés et initiatives des populations, maintenir le contact et favoriser les échanges, placer les communautés à l'initiative de tout projet, promouvoir leur culture et mode de vie; recueillir et diffuser les informations sur les difficultés et les initiatives de populations, établir des relations et favoriser les échanges entre les adhérents de l?association et les communautés, dans le respect réciproque des modes de vie de chaque groupe; placer les communautés à l?initiative de tout projet les concernant LES CHAMELLES BRETONNES - participation à un raid humanitaire 4L trophy afin d'apporter des fournitures et de scolariser des enfants marocains BREIZH'CHARLESTON - préparations véhicules type 2 cv citroën ou autres véhicules tous terrain et participations aux raids européens africains HANDI-BAROUD - En France et/ou à l'étranger, apporter une aide matérielle et/ou financière à toute structure et/ou personne qui en a besoin CARABINS DES SABLES - association humanitaire conciliant le goût de l'aventure et la vie sportive avec la volonté d'aider des jeunes défavorisés dans les pays traversés QUEBRIAQUAD - randonnée en quad, utilisation et entretien des chemins communaux réouverture, participation à des manifestations humanitaires RELAIS SERVICES - FAVORISER PAR TOUS MOYENS LA PROMOTION, LE DEVELOPPEMENT ET L'ORGANISATION DE SERVICES DE PROXIMITE SI POSSIBLE CREATEUR D'EMPLOI-L'ACCES A CES SERVICES DES USAGERS DES TERRITOIRES CONCERNES PAR L'ACTION DE L'ASSOCIATION DES INITIATIVES LOCALES PRODUCTRICES DE LIEN SOCIAL DE CONVIVIALITE OU TENDANT A RENDRE PLUS SIMPLE OU PLUS AGREABLE DE NOS CONCITOYENS COMITE INTERCOMMUNAL D'ENTRAIDE DE BOURGBARRE, NOYAL - CHATILLON SUR SEICHE, ORGERES, PONT-PEAN, SAINT-ERBLON - venir en aide aux personnes âgées de plus de 60 ans, handicapées ou aux familles des communes de BOURGBARRE, NOYAL-CHATILLON SUR SEICHE, ORGERES, PONT-PEAN et SAINT-ERBLON et, plus particulièrement, pourvoir à l'emploi en général d'une aide à domicile dans le cadre du service intercommunal d'aide à domicile et d'un service mandataire LE FRANGIPANIER - soutenir et mettre en oeuvre toute action à caractère humanitaire d'aide au LAOS, dans les domaines de l'éducation et de la santé ASSOCIATION MAISON DES SQUARES SOLIDARITE INTERCULTUREL CITOYENNETE AMSIC - promouvoir le projet Maison des Squares; développer des actions en faveur des familles; développer des actions de lutte contre les discriminations; favoriser des lieux d'échanges pour permettre la solidarité, la fraternité, le respect et la tolérance GENETIQUE ASSOCIATION CANTON MONTAUBAN DE BRETAGNE - organiser des manifestations au profit des associations contre les maladies génétiques ou tout autre association selon la décision du conseil d'administration ENTREPRISE POUR L'INSERTION - l'association met en place des actions en partenariat avec le secteur économique, social et des organismes de formation visant à faciliter l'insertion sociale et professionnelle des personnes qu'elle accueille aide à la recherche d'emploi, remise à niveau scolaire, préparation à une formation qualifiante... FABIENNE - MYOSOTIS ACCUEIL - assurer l'accueil des familles sur la ville de RENNES pendant la maladie, organiser et mettre en place toutes les actions possibles pour réussir au mieux cet accueil hôtels, foyers d'hébergement, locations diverses..., en collaboration avec l'hôpital, le personnel médical et d'encarement, les autorités administratives et organismes privés; assurer l'accueil et la réinsertion des malades et des familles lors du retour au domicile et mettre en place toutes les actions possibles pour réussir etc ASSOCIATION DES ETUDIANTS EN DROIT DE LA SANTE - AEDS - - favoriser des relations d'amitié, d'entraide et de solidarité entre ses membres et le plein épanouissement de chacun DJRADIOBLOG - accompagnement d'une web radio doublée d'un réseau social avec pour objectif principal la collecte de fonds à destination d'organisations caritatives MANOHANA MADAGASCAR - soutenir les enfants malgaches en leur proposant du soutien scolaire et de l'animation BRETAGNE - AGRISS POUR LE DEVELOPPEMENT LOCAL - développement socio-économique du village d'Agriss en Mauritanie, collectage de contes, chants et coutumes traditionnels Peul LES COMPAGNONS DU DESERT - réunir les moyens nécessaires à l'organisation, la réalisation et la participation à des opérations humanitaires, de transport et de distribution de denrées et de matériel, d'instalation et de mise en service d'infrastructures à destination de pays émergent ou en voie de développement, d'achat de produits de fabrication locale et de toutes autres activités connexes notamment celles pouvant contribuer au soutien de l'économie local des dits pays PAIN CONTRE LA FAIM - 35 - - prise de conscience du gaspillage du pain dans les pays industrialisés, collecte et récupération du pain gaspillé à l'effet de recycler pour l'alimentation animale et attribuer les bénéfices dégagés de ladite opération à la lutte contre la faim, lutte contre la faim dans les pays du Tiers Monde et en voie de développement, dans quatre domaines les puits villageois et maraîchers, les jardins maraîchers, l'éducation, l'aide aux handicapés, et plus généralement effectuer toute opération de nature à concourir directement ou indirectement à la réalisation de ces objectifs ASSOCIATION SOS FAMILLES EMMAUS DE RENNES - FONDATEUR ABBE PIERRE - mettre en oeuvre les orientations d'Emmaüs dans l'esprit du manifeste universel du mouvement Emmaüs, elle développe des actions de solidarités partagées dans le but de lutter contre les inustices sociales et les diverses formes d'exclusion, notamment par l'accueil de personnes en difficulté XTRA - AVENTURE - favoriser les actions culturelles et sportives dans les régions du monde peu favorisées Afrique, Asie,... ASSOCIATION JEUNES MERES EN DETRESSE FRANCO-CONGOLAISE - soutenir et aider les jeunes mères au CONGO République Démocratique du Congo et leurs enfants, dans leurs souffrance, leurs difficultés et assumer seules leur fonctionnement familial SOLIDARITE ELEEC 35 - aider un village au Mali, Barapireli, aide humanitaire DOUARI - aide en milieu rural au Maroc scolarité dons de matériel pédagogique ou sportif, échanges culturels ; aide à des micro-projets de développement rural agriculture, élevage, tourisme ; promotion de la femme alphabétisation, création d'ateliers LES AMIS D'HAITI / TECHNICIENS SOLIDAIRES - apporter en Haïti, après le séisme du 12 janvier 2010, une assistance technique pour l'étude, la maîtrise d'oeuvre, la coordination, la réalisation de construction HQE, la rénovation des bâtiments endommagés et la formation de techniciens aux métiers du bâtiment TOC-TROTTE - organiser des actions de solidarité internationale notamment en répondant à des demandes de bénévolat dans des pays en voie de développement ; la première action de cette association est un échange avec un orphelinat thaïlandais dans la région de Sangklaburi MA 4L A DES AILES - aide humanitaire à travers le raid 4L trophy QUATRE ROUES POUR DES AILES - fournir du matériel scolaire et sportif à des enfants démunis du Sud Marocain en participant à une ou plusieurs éditions du rallye-raid humanitaire 4L TROPHY 4L'VENTURE - acheminer du matériel humanitaire aux enfants du Maroc ASSOCIATION FOULANI - faire découvrir le Cameroun en un voyage d'échange des différentes cultures, rites et traditions tout en contribuant à la sensibilisation de la population locale, au respect de leur environnement TCHAD-SAHARA - alphabétiser les enfants nomades du Tchad en collaboration avec les pouvoirs publics, créer des écoles pour éduquer les enfants tchadiens et en particulier ceux des nomades, sensibiliser les parents à envoyer leurs enfants à l'école surtout les filles, favoriser l'intégration des enseignants et faciliter ainsi leur insertion dans la région, promouvoir la culture tchadienne à l'étranger entre autre en France et faire des actions de développement en direction de ces zones; mener des actions de développement sociaux-économiques, sanitaires et culturelles dans la région et dans tout le Tchad en général. Faire des actions de développement durable; promouvoir des échanges sociaux-culturels entre les différentes cultures notamment française et tchadienne LUZ GRES - pallier aux besoins des enfants/adultes nécessitant des aides humaines, matérielles, financières, par des outils de communication adaptés COMPAGNIE DANS'SENS - proposer des activités artistiques en direction de publics isolés tels que les jeunes hospitalisés, souffrant de troubles psychiques et/ou handicapés AVA RAID BREIZH - organisation et participation au rallye "4L TROPHY" ASSOCIATION PASYD TOGO BRETAGNE - promouvoir la formation technique en apportant une aide matérielle, financière et technique pour développer les métiers techniques et participer à des projets collectifs de développement dans les villages en collaboration avec différents partenaires locaux et toute autre organisations togolaise ; l'association oeuvrera à l'épanouissement et au bien-être des populations par un développement humain durable et participatif ; elle défendra le droit à l'éducation des enfants, améliorera les conditions sanitaires des populations rurales, préservera l'environnement et promouvra la culture togolaise ; tout cela uniquement avec l'accord et la participation des populations togolaises HUMBREMEDITERANNEE - aide d'urgence, passerelle des cultures, échange entre les peuples, promotion de développement culturel, sportif, artisanal, AFIDDES - ASSOCIATION FRANCO-INDONESIENNE POUR LE DEVELOPPEMENT DANS LE DOMAINE DE L'EDUCATION ET DE LA SANTE - solidarités aux développements dans le domaine de l'éducation et de la santé à la région défavorisée de l'Indonésie au Pays Toraja, île de Célèbes en lien avec les partenaires locaux ou/et directs ; les actions seront multiples tant en France qu'en Indonésie aides diverses matérielles, médicales, techniques, financières, scolarisation... et organisation des activités d'intérêt social ; formation cours de langue, de cuisine, faire du batik base, organisation d'échanges culturelle, éducatif, animations, voyage, randonnées..., manifestations conférence, exposition,..., ventes d'artisanat indonésien LES MOTOS DU COEUR - organiser des raids en moto et en 4x4 à visée humanitaire ONE LOVE PROD - lutter contre l'exclusion social en créant des évènements culturels ATOUS ASSOCIATION TUNISIENNE DE L'OUEST UNIE ET SOLIDAIRE - permettre un rapprochement entre la France et la Tunisie entre les Français et les Tunisiens ; se réunir pour promouvoir et participer à l'évolution de la société tunisienne ; servir de tremplin et de passerelle entre la Tunisie et la France ; aider les jeunes tunisiens à trouver leurs repères dans leur pays d'origine ; permettre à tous les Tunisiens arrivant en Bretagne de prendre leurs marques dans la région d'accueil ASSOCIATION E MOU MABOKO NA A MOLENGUE TI KOBELA EMMK - s'occuper du bien être des enfants mineurs hospitalisés dans les pédiatries en Centrafrique, nettoyer et vêtir les enfants hospitalisés aider et apprendre aux malades eux-mêmes la notion d'hygiène dans l'environnement hospitalier, distribution des draps, couvertures et autres équipements pouvant permettre le bien-être du malade ventilateurs par exemple, distributions quotidiennes de collations et autres rafraichissements non alcoolisés, leur apporter du réconfort et du sourire pour les aider rapidement à se relever, apporter une attention particulière aux enfants nés séropositifs ou atteints du VIH, ainsi que les orphelins vivants avec le VIH, divertir les enfants malades hospitalisés en leur créant un meilleur environnement pouvant faciliter une guérison rapide ouvrir une salle de jeux ou un parc attractif au sein même de l'hôpital FORM'HOMME UN HOMME UNE FORMATION - oeuvrer pour l'accès à l'éducation et à la formation professionnelle des jeunes togolais ECONOMIST RAID CREW - raid humanitaire en vue du 4 L Trophy SOLIDARITE CAMPAGNE 2012 - défendre le citoyen contre la vie chère, aider les personnes en situation de précarité, acheter en direct chez les exploitants agricoles tous produits liés à l'alimentation viandes bovine, porcine, ovine, volaille, lapin, épicerie, fruits et légumes, fromages, poissons et crustacés, vins et spiritueux, en assurer la transformation dans son laboratoire, organiser la publicité et la vente de ses produits, organiser des réunions d'information, organiser des repas, organiser des voyages, organiser des concours de belote, de tarot, des lotos, des spectacles, des buvettes, des braderies, promouvoir des artistes chanteurs et chanteuses, des danseurs SAHARA SANTE-FRANCE - informer sur les besoins spécifiques en matière de santé des populations touaregs du Nord-Mali, soutenir et promouvoir les actions sanitaires en milieu nomade menées auprès de ces population par Sahara Santé Mali prise en charge des soins et consultations de base, prise en charge des besoins sanitaires dans les situations d'urgence, mise en oeuvre pilote mère/enfant LES GAZELLES DE NEVEZTELL - collecte de fournitures scolaires et de fonds pour la participation à la course humanitaire Sénégazelle ; organisation d'évènements ludiques et sportifs A-Z TROPICAL - promouvoir la culture mahoraise en métropole tout en réalisant des opérations humanitaires entre la France et Mayotte comme collecter des livres en Métropole pour aller les distribuer à Mayotte dans les quartiers défavorisés CHATO SOLIDAIRE - organiser des actions de solidarité VILLEJEAN SOLIDARITE ET PARTAGE - aider les personnes dans la précarité à vivre convenablement meublé, leur apporter un bien-être matériel, renforcer le lien social pour une intégration réussie ASSOCIATION TPMG - défendre une liberté d'expression et de l'artiste indépendant par le biais de la diffusion d'une gazette régionale ; regrouper toute personne voulant partager ses connaissances dans la perspective d'une économie alternative et solidaire en favorisant la création d'emplois, la lutte contre l'exclusion, la protection de l'environnement et le développement culturel MER ROUGE - promouvoir une intégration positive en France des personnes venant de la corne d'Afrique, favoriser leur participation à la vie sociale et socio-culturelle du pays d'accueil de manière à leur permettre de combiner et de concilier avec leur culpture d'origine, contribuer au développement économique et social à long terme de la communauté vivant à Djibouti, en Somalie, en Ethiopie ASSOCIATION CONTE DE FEES - la création, le développement et le soutien financier de projets alliant football, éducation et économie solidaire dans des villages du Sénégal LES EDITIONS DU COEUR - promouvoir la solidarité et l'entraide face à la pauvreté et à l'exclusion en récoltant des fonds par l'édition, la promotion et la commercialisation de livres SU TII SOMI - financement de la construction de l'école ; et soutien des projets éducatifs de l'association "ND de TOUTES JOIES de KINNAGOUROU" BENIN créée par le père Simplice BOCO ID SOLIDAIRES - mise en lien des acteurs du territoire, espace de réflexion à partir du croisement des savoirs et des pratiques entre étudiants, citoyens et professionnels, promotion de l'innovation en matière d'intervention sociale par le biais de projets socioculturels divers CLUB LEO CLUB RENNES - aider selon les possibilités, les personnes physiques les plus défavorisées ou les personnes morales dans leurs démarches créatives et/ou à visée humanitaire ; créer, entretenir et consolider des échanges visant à développer leur connaissance du monde extérieur PLAY & GIVE - venir en aider aux enfants défavorisés Burkinabés par le biais de dons, populariser certains problèmes de société liés à l'enfant, mettre en avant les capacités des jeunes adultes Burkinabé à faire avancer le pays, permettre le divertissement des jeunes Burkinabés, mettre en place des évènements récréatifs pour les jeunes YATHI'BREIZH - promouvoir des actions d'entraide de solidarité et de coopération entre la Bretagne et le Sénégal, notamment la région de Thiès, et favoriser les échanges de savoir et savoir-faire, ainsi que la réalisation des objectifs suivants améliorer les conditions d'éducation des enfants sénégalais mise en place en France d'une collecte de manuels et de fournitures scolaires, de mobiliers, de matériels pédagogiques et informatiques à distribuer dans les écoles au Sénégal, création de bibliothèques, projet de construction d'écoles , améliorer l'accès de la population locale à la santé mise en place en France d'une collecte de matériel médical afin d'équiper des dispensaires, des hôpitaux et maternités , de faciliter la vie des personnes handicapées envoi de fauteuils roulants, cannes sensibiliser les jeunes sénégalais à l'hygiène, sensibiliser les jeunes sénégalais au respect de l'environnement gestion des déchets et projet de potabilisation de l'eau à l'échelle du Sénégal grâce à des échanges de savoir et savoir-faire entre des entreprises et des grandes écoles françaises et sénégalaises, sensibiliser et informer les jeunes bretons sur les conditions de vie et d'éducation des enfants au Sénégal au travers des interventions dans les écoles et clubs d'Ille et Vilaine, favoriser la pratique sportive distribution de matériel, de vêtements et de chaussures de sport collectés en France et utiliser le sport comme vecteur pour faire passer des messages sur les précédentes thématiques, aux jeunes sénégalais lors du camp de basket organisé tous les ans, rassembler ceux qui ont le désir de promouvoir des relations de solidarité entre la Bretagne et le Sénégal, L'association pourra également soutenir les actions impliquant les communautés et les acteurs locaux dans la création, le développement et la réalisation de nouveaux projets marqués par des objectifs et des modalités de développement durable et solidaire LES AS DU DESERT - participer à un projet associatif, récolter des dons en nature ou numéraires afin d'aider les enfants du désert, partager, être solidaire et agir pour les enfants A VOS TROUSSES LES GAZELLES! - réunir des femmes pour participer à des actions humanitaires en faveur des enfants des pays les plus défavorisés dans le cadre de défis sportifs, de récolter des fonds afin de permettre le financement des déplacements en France ou à l'étranger dans le cadre de l'action humanitaire, de l'achat de fournitures scolaires ou de tout autre produit nécessaire à l'amélioration des conditions de vie des enfants défavorisés Association non lucrative à but humanitaire LES PETITES GRAINES - l'assistance matérielle du collège d'Owando Congo sous la forme d'approvisionnement de fournitures scolaires ainsi que la mise en place et le suivi du fonctionnement du CDI, ou toutes autres actions ou moyens de nature à favoriser et promouvoir un enseignement scolaire à des enfants issus de milieux sociaux en difficulté, à partir d'échanges internationaux à vocation culturelle, sociale et humanitaire PADIRAC INNOVATION INPA - développer, promouvoir des solutions innovantes pour les situations de crises humanitaires comme le besoin de détruire des stocks d'armes chimiques, diminuer les risques d'agression nocturnes sur les femmes et enfants dans des camps de réfugiés ou encore les situations ou faciliter l'accès à la désalinisation d'eau impropre à la consommation YAKPOVU - apporter une aide aux enfants recueillis dans les orphelinats, dans leur vie quotidienne alimentaire, médicale, scolaire, culturelle MEMOIRE DE LUTCHMEEN MUTTYLOLL - par l'apport de subventions diverses et de différents partenaires améliorer la situation éducative à l'école primaire "Rose Belle North Government School" à Rose Belle Ile Maurice, aider des élèves méritants de la ville de ROSE BELLE à l'Ile Maurice par tous moyens leur permettant de poursuivre des études à l'université PRENDRE UNE BOUFFEE D'AIR - récolter des fonds et des moyens pour participer à un raid humanitaire au Maroc LES APPRENTIS BALADINS - réaliser différentes actions pour la biodiversité choisis collectivement dans l'association, socio-culturelles stand de restauration faite de produits locaux, ateliers de créations et de fabrications avec des matériaux recyclés ou non , artistiques création et diffusion de représentations , éducatives intervention dans des écoles, des accueils de loisirs et établissements spécialisés, commerciales accessoires ventes de bijoux, des produits des stands et ateliers précédemment cités ; organisations évènementielles manifestations, festivals, soirées de soutien, après-midi de bienfaisance, appel aux dons par internet ou sur la voie publique THINK ABOUT ME - promouvoir les jeunes artistes dans des buts d'éducation populaire et de solidarité internationale, en proposant des animations et des évènements culturels sur le territoire français dans des établissements médicaux, des maisons de retraites, des orphelinats, des centres d'aides aux personnes sans domicile fixe, des manifestations culturelles caritatives dans le but de faire connaître ces jeunes talents afin de soulever un maximum de fonds qui serviront à acheter des dispositifs et matériels médicaux afin d'aider les équipes médicales à travailler dans de meilleurs conditions dans des hôpitaux et dispensaires excentrés des grandes villes d'Afrique Centrale LES SABLES BRETONS - réaliser des missions, des évènements à but humanitaire et celles-ci peuvent être aussi destinés aux personnes malades et/ou handicapés ASSOCIATION HUMANITAIRE DES ÉTUDIANTS EN SOINS INFIRMIERS RENNAISN - AHDESIR - association caritative a buts multiples accès aux soins pour tous est l'objectif principal de l'association ; réunir des personnes afin de mettre sur pied des projets à visées solidaires et sociales basées sur le bénévolat ; pour témoigner de ses activités et sensibiliser le public l'association diffusera des contenus en lien avec ses démarches ; par exemple des films, des reportages, des articles, des photos etc L'AIGLE A 4L - participer au 4L Trophy ; réunir les fonds nécessaires à la réalisation du projet ; organisme d'intérêt général qui facilitera les dons des entreprises aussi bien économique que matériel PLANÈTE ASE - participer à des actions humanitaires pour aider les personnes dans le besoin mais également d'agir pour des causes écologiques RASSEMBLEMENT DES JEUNES CENTRAFRICAINS RJC - aider les jeunes centrafricains de Centrafrique en leur achetant des fournitures scolaires, des équipements sportifs ou toutes autres fournitures en rapport avec la culture, mettre en avant les jeunes qui ont du talent dans n'importe quel domaine et les aider à évoluer dans ce domaine LES PINTADES DU DESERT - préparer un équipage pour participer au rallye-raid humanitaire étudiant 4L trophy ; avoir une action humanitaire qui permettra la scolarisation d'enfants marocains et le financement de la construction de salles de classes et de blocs sanitaires AFRI'4L - financer une action humanitaire LES Z'AILETTES - apporter une aide humanitaire aux populations défavorisées et/ou en situation de détresse, sans exclusivité des bénéficiaires, contribuer au développement et au bien être de la vie locale tout en s'adaptant aux cultures propres des populations rencontrés en vue de la satisfaction de leurs besoins essentiels LES PETITS FRERES DES PAUVRES RENNES EAT OUEST - aider, accompagner les personnes les plus démunies isolées LES BRUZOIS AU SENEGAL - se rendre au Sénégal pour s'occuper des enfants en bas âge, au sein de l'orphelinat les préparer à l'école, les aider à se préparer le matin, etc ; aider les enfants plus âgés à faire leurs devoirs ; organiser des jeux et des activités pour les enfants avant le dîner ; enseigner les règles d'hygiène, la discipline, etc ; donner des leçons en français ; organiser des activités sportives foot, basket, judo, etc LES AMIS DE SINGURENI - apporter un soutien matériel et financier à l'action humaniste du docteur marinescu qui aide et accompagne des enfants et adultes malades dans un centre d'accueil situé à singureni en roumanie, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement BREIZH AIDE - récolter des fonds, dons matériels et alimentaires par l'organisation d'évènements divers et variés afin d'apporter son soutien moral, matériels, financiers et alimentaires aux personnes précaires, SDF, et associations sans subvention ASSOCIATION NOUVELLE ALLIANCE ASNA - aider des orphelins et handicapés du Congo dans le cadre de pratiques et d'activités culturelles chrétiennes EMMABRETAGNE EST - aide à la formation humaine et morale des familles, des personnes seules et des jeunes par des réunions camps, et par toute activité jugée nécessaire ROAZHON KIRRI - la participation à un raid humanitaire actions humanitaires, rendre accessible l'éducation, acheminement de fournitures scolaires ASSOCIATION LES MOUNAS D'EBEMVOK - promouvoir le bien-être et l'éducation des enfants vivant sur le territoire d'Akom 2 au Cameroun ; Organiser des événements en France afin de sensibiliser le grand public sur nos actions et récolter des fonds pour mettre en place des projets au Cameroun ; LES VÉNÈTES EQUIPAGE 4L TROPHY - fournir du matériel scolaire et sportif à des enfants démunis du Sud marocain en participant à une ou plusieurs éditions du rallye-raid humanitaire 4L TROPHY à bord d'une Renault 4 ELLES GAZ'ELLES - porter des projets sportifs féminins "rêves d'aventures" et par ce biais de soutenir des associations caritatives ou des causes humanitaires ASSEMBLEE DES NOUVELLES CREATURES - - promouvoir et rassembler pour bien vivre dans la société, entre les immigrés et les autochtones, assister les personnes âgées, à mobilité réduite, malades et isolées, aider les mineurs vulnérables, ainsi que les veuf veuves de la communauté, apporter le soutien spirituel, évangélique et moral à la crise morale dont souffre notre société, assurer l'accompagnement administratif et humanitaire à la couche vulnérable de la population, promouvoir les valeurs culturelles africaines, faciliter l'échange culturel entre les peuples ENTRAIDE ECHANGE ET SOLIDARITE ENTRE PARTICULIER FRANCE GABON AEESEP CD241 - rapprocher, rassembler, emboîter les particuliers et les artisans de la France et du Gabon, pour un meilleur lien social et pourquoi pas aboutir à des échanges équitables, organiser la pratique des échanges autrement, entre adhérents et aussi d'autres associations caritatives, favoriser les relations avec l'environnement social, culturel, et artisanal et permettre l'insertion dans le commerce des jeunes sans diplômes, faire le lien entre les besoins des adhérents et les offres des partenaires de notre interface web blog commerce-distribution tant en France qu'au Gabon TRIPSKEL - créer, promouvoir, et développer les activités culturelles et humanitaires LA VIE A DEUCHE - activités sportives et de loisirs ANTR'ED - soutenir ou porter tous projets en faveur de personnes en difficultés principalement sur le thème de l'Habitat mais aussi de réinsertion, en partenariat avec tous autres acteurs sociaux AMOUR ELISABETH FRANCE-AFRIQUE - AEFA - travailler pour la promotion de l'humanité, se rapprocher des personnes vulnérables opprimées et faibles en vue de les aider à prendre plaisir à vivre, soutenir les veuves et les orphelins et personnes vivant avec handicap AKWABREIZH - l'environnement, l'hygiène et la propreté, la mise en place des sanitaires dans les villages en Côte d'Ivoire ACTIONS D'AIDE ALIMENTAIRE - concevoir, développer et organiser des actions à caractère social, humanitaire et culturel au profit des enfants abandonnés en France et à l'étranger, apporter de l'aide de tout genre aux familles les plus démunies, unir par des liens de solidarité et amitié des hommes et des femmes représentatifs et qualifiés de la communauté en leur donnant l'occasion de servir en toutes circonstances l'intérêt général ANNECDOT - organiser et participer à des événements sportifs Trophée Roses des Sables... , et culturels comportant au moins un volet humanitaire BREIZH MUM'S - apporter une aide matérielle à des personnes nécessiteuses, à travers la participation à différents projets tels que le raid humanitaire 205 TROPHÉE LES GAZELENN ' BREIZH - récolter des petites fournitures scolaires pour une distribution aux écoles sénégalaises, ainsi que des fonds pour participer au prix du voyage au Sénégal des adhérentes de l'association. Ces fonds seront récoltés grâce à des manifestations sportives, culturelles et ludiques BLL RACING - participation au premier raid humanitaire en Europe à bord d'une Peugeot 205 lors d'un périple de 23 jours en Août 2019 ELIKIA SANTE PUBLIQUE - mettre en place des actions humanitaires et de développement à l'échelon local et international LES NAMAZELLES - collecter des dons afin de participer à un raid sportif à vocation humanitaire et récolter des fournitures scolaires qui seront distribuées à des enfants rencontrés dans des écoles sénégalaises ; les activités envisagées pour cette collecte sont le démarchage auprès d'entreprises et particuliers appels aux dons par la distribution de flyers à l'entrée des centre commerciaux ASSOCIATION M'TSAMOUDOU METROPOLE - promouvoir la culture mahoraise et venir en aide aux familles en deuil TOGETHER-NGO - lutter contre le gaspillage alimentaire, la malnutrition et la faim dans le monde, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement BISWASH - proposer un soutien global aux personnes accompagnées adolescents et jeunes adultes en vue de leur insertion professionnelle au Népal ICROIRE - soutenir des projets humanitaires dans le cadre des etudes de marketing, organisees a l'ICR ; exercice d'activites economique de recoltes de fonds dans le cadre de collectes caritatives, cagnotte de levée de fonds en ligne, offrir des produits a la vente, les vendre ou fournir des services À DEUX ROUES DU PROGRÈS - rassembler les passionnés de voyages à vélo ayant un projet de voyage philanthropique visite d'organisation non gouvernementale, aide à des projets humanitaires sur le terrain, collecte de dons pour un projet humanitaire ; permettre un éventuel parrainage financier ou mécénat , et/ou en nature du projet de voyage AMYO - améliorer par tous les moyens possibles les conditions de vie des populations les plus vulnérables partout dans le monde HORIZON ENTRAID - récolter de l'argent pour un événement sportif et humanitaire NIO FAR - ON EST ENSEMBLE - éduquer, former, aider et responsabiliser les enfants/jeunes/adultes par la pratique de sports, faciliter l'accès aux soins aux iliens Gorée-Dakar-Sénégal, sensibiliser les parents au dialogue et à l'accompagnement des jeunes dans leurs projets, réhabiliter les terrains de sport et sites d'accueil pour la jeunesse, sensibiliser les jeunes et adultes à l'écologie et à la protection de l'environnement par des projets et actions de développement durable, apporter un soutien matériel et humain aux structures sportives, éducatives, scolaires et sanitaires en récupérant auprès d'organismes divers publics et privés, et particuliers matériel sportif, médical, vêtements, chaussures, jouets, livre jeux et divers objets.., organiser des manifestations sportives et culturelles, échanges France et Sénégal DES AILES POUR LES GAZ'ELLES - organiser et à participer à des événements sportifs et culturels comportant au moins un volet humanitaire ; Organiser des manifestations et toute initiative pouvant aider à la réalisation de l'objet de l' permanente ou occasionnelle de tous produits ou services entrant dans le cadre de son objet ou susceptible de contribuer à sa réalisation UN PARRAIN, UN ESPOIR - soutenir les familles en difficultés pour permettre la survie, la scolarisation des enfants, et financer des projets professionnels des familles pour permettre aux familles de sortir de la dépendance et la grande précarité - favoriser l'intégration sociale et professionnelle des personnes sous protection internationale en les embauchant et les formant aux métiers de la restauration ; mettre en relation des personnes sous protection internationale en recherche d'emploi avec des restaurateurs rennais qui recrutent ; créer des animations avec d'autres associations, partenaires autour de l'alimentation ; association apolitique se réclamant de l'économie sociale et solidaire 'OUEST ORDINATEUR OCCASION'30 - récupérer à titre gracieux auprès de diverses entreprises des materiels micro-informatiques périmés ou fiscalement amortis, les céder après reconditionnement logiciel et matériel à des structures à caractère éducatif ou social ou a des particuliers en difficulté signalés par les centres d'aide social ou équivalents definis par le conseil d'administration LE COEUR SUR LA MAIN - mobiliser, rassembler et sensibiliser ses membres sur les difficultés qu'ils peuvent rencontrer dans leur vie quotidienne, développer et cultiver entre ses adhérents en esprit de solidarité et d'entraide, venir en aide aux populations les plus défavorisées d'Afrique TEAM GAZH'ELLES - promouvoir une action de solidarité scolaire couplée à une épreuve sportive ; récolter des fonds qui serviront à acheter et acheminer des fournitures scolaires aux écoliers sénégalais dans le cadre d'une course, la Sénégazelle, organisée par Bretagne Outdoor, association d'intérêt général MAROC FOREVER - promotion des valeurs de paix, échange, respect, liberté et diversité, accompagnement philosophique, spirituel, culturel de toutes personnes à des fins de développement et d'épanouissement personnel, soutien à des projets humanitaires et éducatifs sur le territoire marocain au profit direct des populations locales, L'association réalise son objet en neutralité des organes et appartenances politiques, religieux et syndicaux HUM'AID SCHOOL - association étudiante caritative et humanitaire, gérée par des bénévoles, elle s'inscrit dans une logique de soutien international en milieu scolaire. L'objet de l'association est par conséquent le don financier, matériel et /ou humain à des organismes agissant dans des milieux visés, le but étant d'améliorer les conditions d'enseignement en milieu défavorisé, son champ d'action temporel est illimité. L'association Hum'Aid School est également créé afin de permettre aux étudiants de l'université Rennes 2 de s'ouvrir aux questions et aux enjeux humanitaires. L'association devra par conséquent lever des fonds financiers, matériels et /ou humain et sera donc sujette à des ventes et des appels aux dons CACAO POUR LA PAIX - CAP - apporter son soutien aux associations africaines du réseau Cacao pour la Paix des pays en situation de conflit armé ou de post-conflit armé, en vue de les aider à maîtriser les techniques culturales, la production, la transformation et la vente du cacao HARMONIE - visiter les personnes âgées dans les maisons de retraite afin d'égayer leur vie, venir en aide aux enfants démunis hospitalisés en Afrique Hospitalisation, frais de médicaments, de consultation..., aider et accompagner les femmes veuves et les femmes vivant seules avec des enfants à charge à créer des activités susceptibles de leur assurer des revenus substantiels, former les femmes du secteur informel dans l'agricole, à structurer leurs activités afin de leur procurer des revenus stables et conséquents, lutter contre la pauvreté des femmes en milieu rural par la création d'emplois et de revenus, faire de la sensibilisation sur les maladies endémiques VIH, paludisme, maladies sexuellement transmissibles..., sensibiliser les femmes du milieu rural et urbain sur le genre, accompagner les femmes porteuses de projets fiables dans leur recherche de financement, contribuer à l'amélioration du cadre de vie des femmes démunies des villes et villages en Afrique, initier ou participer à toutes oeuvres humanitaires visant à sortir les populations démunies des pays du tiers monde de la pauvreté LES AQUA GAZELLES 2020 - collecter des fournitures scolaires et de fonds pour la participation à des courses humanitaires, organiser des événements dans ce but PINKY BOOTS - organiser et participer à des événements sportifs et culturels comportant un volet humanitaire ; Organisation de manifestations et toute initiative pouvant aider à l'objet de l'association ; la vente permanente ou occasionnelle de tout produits ou services entrant dans le cadre de son objet ou susceptible de contribuer à sa réalisation ASSOCIATION FRANCO-ANGOLAISE - aider les enfants et les familles de nationalité angolaise orphelins, avec des problèmes de santé, en situation de handicap, immigrés ou en détresse ; encourager le pouvoir politique à créer des lois qui protègent les droits des enfants en détresse ; réaliser des campagnes de sensibilisation ayant pour but de promouvoir les droits des publics visés et de changer les idées reçues ; développer des partenariats avec des organisations ayant les mêmes objectifs ; promouvoir les savoirs traditionnels et la culture angolaise dans le but de valoriser non seulement la diversité socioculturelle de l'Angola mais aussi sa valeur touristique ; promouvoir les échanges, socio-économiques et culturels entre la France et l'Angola ; susciter l'intérêt pour la culture, la société et la langue française en Angola ECHANGES ET SOLIDARITES - faire connaÎtre au niveau local les problèmes de societe en france et dans le monde, en particulier les pays en difficulte... BOCAL'N CO - mettre en uvre des pratiques alimentaires collectives, participatives et alternatives qui favorisent le lien social, l'expression de la citoyenneté active et le développement de l'économie locale et solidaire, notamment sur le territoire d'Ille et Vilaine DES ARBRES ET DES PAPIERS - organiser l'accueil des personnes exilées sur la commune de Saint-Sulpice-la-Forêt 35 , en leur proposant un soutien inconditionnel, quelque soit leur origine, leur statut et leur parcours de vie, en facilitant la possibilité de se nourrir, de se vêtir, de se soigner, de se loger, en aidant aux démarches administratives quotidiennes écoles, activités de loisirs ; ; ; et aux démarches juridiques liées aux droits des étrangers, en orientant vers les professionnels qui en ont la charge travailleurs sociaux, corps médical ; ; ; ou qui ont pris la responsabilité de leur présence sur la commune associations, Mairie, Etat ; ; ; ; L'association intervient à la demande des personnes concernées ; Elle peut pour parvenir à son objet organiser des actions de solidarité sur la commune KABOD - aider, en France et au Togo, les familles confrontées à des difficultés dues à l'absence de parents, à la monoparentalité. L'association offrira un appui matériel et moral à la mesure de ses moyens, notamment aux parents seuls et aux orphelins. Elle pourra développer des activités économiques pour atteindre ces buts LECTURE ET EDUCATION AU TOGO - promouvoir l'éducation et la culture auprès des jeunes et adultes ; les actions engagées sont à destination de toute personne sur le territoire français et togolais IVOIRE ESPOIR - créer un cadre propice à l'accès à la santé, l'éducation, l'agriculture et venir en aide aux plus démunis et aux plus défavorisés RENNES DES ANDES - organiser et participer à des évènements sportifs ou culturels comportant un volet humanitaire et/ou action solidaire SOLIDARITE ENFANCE TOGO - soutenir d'un point de vue financier, logistique et humain certains projets de l'association SEVIE basée à Tsévié au Togo UNIVERS DES COEURS SOLIDAIRES - proposer des activités multi services, prendre en charge la collecte, le tri et la remise en état ou en condition d'utilisation des objets divers récupérés meubles, électroménager, informatique, hifi, vêtements, accessoires divers et tout objet pouvant être destiné au recyclage et les proposer à la vente sur le principe d'une économie circulaire. Pour cela l'association se doter d'un lieu qui servira d'entrepôt et de stockage, d'atelier de réparation et de lieu de vente, d'hébergements pour accueillir temporairement des bénévoles et un jardin partagé au profit des bénévoles résidents sur place dont les surplus seront destinés à la vente au profit de l'association BY SORORS - développer l'inclusion des femmes migrantes par le biais d'activités autour de thématiques culturelles, de la cuisine et du maraichage TARA NÉPAL - venir en aide aux enfants d'un orphelinat au Népal ; aider à la construction de nouvelles infrastructures pour l'orphelinat ; apporter du matériel aux enfants pour améliorer leurs conditions de vie PETITE ENFANCE DE SHANNICK - favoriser l'accès à l'éducation des enfants et des adolescents dans les pays envoie de développement, et de tous objets similaires, connexes ou complémentaires, susceptible d'en favoriser la réalisation ou le développement AIMONS NOUS VIVANT - aider les personnes les plus démunies dans diverses actions humanitaires relatives à la santé, éducation, toute action sociale AKADY - s'inscrire dans des actions de solidarité, tout en intégrant la dimension mixité» et vivre ensemble » UNION DE VALEURS FRANCO-SÉNÉGALAISES - améliorer les relations entre les Sénégalais et les Français par des échanges entre les deux pays dans le domaine de l'éducation pour élèves, étudiants et des enseignants visites et séjours, faciliter l'obtention de bourses et de subventions, récolter des fonds pour la réalisation de projets d'échanges, fournir du matériel pour l'éducation fournitures scolaires, livres, moyens informatiques ; participer à la lutte contre l'analphabétisme ou l'illettrisme ; récupérer du matériel informatique, électroniques, électriques et fournitures scolaires en France pour leurs donner une seconde vie au Sénégal afin que des gens puissent y être formés ou s'auto formés ; dispenser des cours aux novices de l'informatique dans ces deux pays ; encourager les jeunes à se former, aussi bien en études courtes CAP, BEP qu'en études plus longues bac +2 ou plus dans leurs pays, voir en France ou au Sénégal ; aider les jeunes à avoir confiance en eux ; aider les jeunes dans leurs recherche d'emplois ou stages ; tisser un jumelage entre deux villes au Sénégal et en France ; promouvoir des actions de santé par une sensibilisation et un dépistage du cancer, entre autre MKB&SOLUTIONS MKBS - distribuer des repas et des vêtements aux personnes en situation de besoin faire des actions humanitaires dans les orphelinats, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement LE SAS SAINT AUBIN SOLIDARITE - apporter une aide alimentaire et un approvisionnement en produits d'hygiène aux personnes en situation difficile, en contrepartie d'une panicipation financière modeste, conserver par tous moyens un caractère ponctuel à cette aide, par l'organisation de relais et soutiens auprès des eutres organismes, collectivités et structures d'aide existants, accueillir et d'écouter les personnes en situation difficile, de les orienter vers des Interlocuteurs dans le but d'améliorer leur situation, développer toutes actions et manifestations visant à pérenniser l'aide sur le territoire, créer et consolider les partenariats avec tous les acteurs du territoire ALLIANCE UMOJA - agir dans le domaine social pour l'accompagnement des personnes en difficultés et des familles immigrées pour en France en vue de leur intégration dans la nouvelle société d'accueil ; Accompagner localement, des familles en Afrique, pour l'amélioration des condition socio-économiques afin de lutter contre l'immigration illégale ou clandestine MEN'SI, RÉVÉLER L'AMOUR DU PÈRE EN VENANT EN AIDE AUX ENFANTS - venir en aide aux enfants dans les pays en développement, indépendamment de leur religion et sans discrimination ; soutenir les organismes locaux et internationaux qui partagent la même vision ; participer au financement pour la réalisation de secours d'urgence, de projets de développement dans le domaine de l'éducation, de la santé, de la formation professionnelle et de toute autre action d'aide aux enfants ; organiser des opérations de collecte de dons, de mécénat, de communication et de sensibilisation pour solliciter et impliquer le plus grand nombre de personnes à la cause de ces enfants ASSOCIATION POUR L'EDUCATION DES ENFANTS ET LE BIEN-ÊTRE DES FEMMES EDUC-USTAWI - favoriser l'accès à l'apprentissage et le développement des compétences chez les enfants sur le territoire de Rennes métropole et en Afrique subsaharienne ; promouvoir le bien-être des femmes sur le territoire de Rennes métropole et en Afrique Subsaharienne AMIS DES ÉTUDIANTS DU MONDE - amis des étudiants du monde s'adresse aux étudiants étrangers en France, quel que soit leur nationalité, leur arrière-plan culturel ou religieux Elle permet avant tout aux étudiants étrangers d'apprendre gratuitement le français ; Cet apprentissage tout en facilitant l'intégration des étudiants lors de leur séjour en France, permet en même temps de promouvoir auprès d'eux, la beauté de la langue française ; Elle organise aussi des grands repas d'accueil, des repas festifs, ainsi que des repas dans des familles ; Ces repas, visent en particulier à prévenir le sentiment de solitude des étudiants étrangers du fait de leur éloignement familial ; Elle met également en place des activités permettant de découvrir la culture française, la culture des étudiants étrangers, et les principales fêtes chrétiennes qui marquent le calendrier ; Elle est enfin sensible aux situations de détresse morale ou matérielle des étudiants étrangers qu'elle accompagne et peut se mobiliser pour des cas d'urgence ; L'ensemble des actions de l'association sont influencées par la valeur de l'hospitalité chrétienne SOLIDARITE - AMOUR - MISERICORDE - aider les plus démunis sans condition de leur origine sociale, religion, nationalité ou ethnie, se déclinant tant en France qu'à l'Etranger, les accompagner dans les démarches administratives, besoin d'une écoute, une aide aux déplacements, faire les courses, accompagnement des enfants à l'école, un soutien aux personnes âgées se retrouvant seules dans leur domaine besoin d'une présence, d'un échange, d'une compagnie, possibilité d'une aide matérielle, financière, aide à la scolarité, aide à l'achat d'un équipement ménager indispensable à l'autonomie d'une famille WOMENSOLIDAIRE - collectif de femmes ayant déjà connus la solitude, la précarité et ayant pour but d'aider et de soutenir toutes personnes dans la difficulté, sans discrimination et en toute impartialité VIVRE SUR TERRE - FRANCE - SAHEL - contribuer au développement durable au Sahel et à rehausser la coopération entre la France et l'Afrique ; actions dans les domaines de la lutte contre la pauvreté, la santé, l'eau potable, l'éducation et la formation, la culture, la préservation des droits de l'homme et de l'environnement et toutes actions pertinentes à l'objet de l'association ; l'objet social de l'association est totalement désintéressé, et si des bénéfices sont réalisés, ceux-ci ne peuvent être affectés qu'à des actions conformes aux objectifs de l'association IL ETAIT UNE FEE SERVICES AUX FAMILLES - délivrer, coordonner, promouvoir et développer des services rendus au domicile des personnes physiques comme la garde d'enfants à domicile, l'accompagnement d'enfants, l'aide aux devoirs, l'entretien de la maison et travaux ménagers, le petit bricolage, l'assistance administrative et informatique et le maintien à domicile, dans les termes des organisations et des agréments accordés à l'association par les autorités ; favoriser la réinsertion professionnelle des parents et des intervenants ; soutenir les familles et les intervenants en organisant des actions solidaires ; accompagner les familles et les intervenants vers une ouverture culturelle et sensibiliser les familles et les intervenants à l'écologie RÉEMPLOI ÉDUCATIF ET SOCIAL D'ORDINATEURS RÉSO - le réemploi du matériel informatique ancien afin de le proposer gratuitement à des familles démunies, à des écoles dans la région de montfort sur meu et au-delà si les moyens bénévoles de l'association le permettent LA MAIN DANS LA MAIN - a pour orientation les activités socio-culturelles dans le but de développement intégral de l'être humain, soutien à l'intégration et formation des migrants, défense de l'environnement, assistance aux personnes démunies nourritures, médicaments, etc..., la santé, la reproduction, la lutte contre le VIH/SIDA chez les jeunes ASSOCIATION AUMONERIE HOSPITALIERE MUSULMANE REGION BRETAGNE - soutenir moralement et matériellement ses adhérentes personnes physiques, entreprises et associations, en favorisant toute action pouvant contribuer à la réalisation des objectifs suivants Installer des Aumôneries hospitalières musulmanes dans tous les centres de soins en Bretagne, former les Aumôniers référents et auxiliaires, créer un centre de formation d'Aumôniers musulmans, financer les activités d'Aumônerie Formation, déplacements, lavage, visite aux patients, acquérir, posséder, ou louer tout terrain ou bâtiment, ou encore construire tout bâtiment nécessaire aux activités de l'association ; défendre en justice les membres de l'association ainsi que pouvoir se porter partie civile dans tout dossier en liens avec les activités de l'aumônerie ou du public concerné par le service d'aumônerie, contracter avec tout organisme ou entreprise pour soutenir financièrement l'activité de l'aumônerie ainsi que le centre de formation, organiser ou participer à des rencontres culturelles et ou de bienfaisance, faire des quêtes d'argent ou de matériel pour son activité, faire des quêtes d'argent ou de matériel à distribuer aux démunis, promouvoir le droit des patients musulmans, promouvoir le bien vivre ensemble, promouvoir l'installation de zone de regroupement de sépultures pour les musulmans dans toutes les communes en Bretagne, faciliter le rapatriement des défunts des familles précaires, participer à des festivals tels que le FESTISOL » à Rennes chaque année pour promouvoir nos actions ; Festival de la Solidarité » ; répondre aux besoins humains et éthiques des patients musulmans en milieu hospitalier, favoriser le bien-être physique et moral de la communauté musulmane en milieu hospitalier, sensibiliser notre jeunesse à la Fraternité, prévenir de la délinquance, informer sur la radicalisation et proposer une approche de déradicalisation BELLANGE'RENNES DES SABLES - organiser et participer à un événement sportif et solidaire, et culturel comportant au moins un volet humanitaire HOPE - sensibiliser la population des pays en voie de développement sur le handicap visuel BREIZH SOLIDARITY - mener des actions solidaire et sociales pour les plus démunis et les personnes sans domicile fixe PROCHENSEMBLE RENNES - créer, promouvoir, soutenir et développer humainement, matériellement et financièrement tous lieux de proximité, de rencontres, d'écoute et de convivialité, visant à favoriser les liens sociaux et rompre les phénomènes d'isolement et de rupture sociale ; des temps et des moments de vie socioculturelle et de développement holistique de la personne dans ses composantes psycho-relationnelles, émotionnelles ou spirituelles, en vue d'une amélioration de son rapport à soi, aux autres et à la vie ; toute action d'animation socioculturelle, d'intégration sociale et de parcours éducatifs à destination de toute personne et de tout public notamment des personnes seules, de la famille, du couple, du dernier âge, de la jeunesse ou de l'enfance ; toute action d'accompagnement, d'entraide et de secours, envers toute personne en difficulté et en détresse quelle qu'en soit la nature sociale, relationnelle morale, existentielle, matérielle ou physique ; toute action et association ONG nationale et internationale à caractère humanitaire et de solidarité visant à la défense de la condition humaine notamment celle de la femme et de l'enfant, à l'amélioration des conditions de vie notamment au plan matériel, éducatif, sanitaire, alimentaire et environnemental, à secourir, aider et accueillir toute personne et population démunie, en détresse, discriminée ou persécutée, quelles qu'en soient les raisons ; la mise en valeur du patrimoine culturel chrétien, de ses écrits et de son héritage humaniste, actualisée par tout apport des sciences humaines, anthropologiques et scientifiques ; la diffusion des valeurs et de la pensée chrétienne au travers d'actions continues ou ponctuelles d'animation, d'éducation, d'information, de formation ainsi que le développement de cours d'initiation et d'approfondissement de la culture biblique et de la foi chrétienne CFK-R CENAZE FONIYA KURDE RENNES - subvenir aux besoins de ces membres cotisants à jour en cas de décès aux dépenses pour tout ce qui est rituel religieux, mortuaire, enterrement et rapatriement du corps du défunt dans le pays d'origine YESAIDE - aider les plus démunis, en faisant des dons, faire des activités pour essayer de leur faire oublier leur situation de précarité Aider les personnes âgées seuls en leur rendant le sourire, en les rendant heureux, à faire des activités avec eux ; Aider les personnes âgées avec les outils numériques PARLONS ZEN - écouter, conseiller, orienter et accompagner initiation à la langue française et démarches administratives pour personnes nécessiteuses ou autres des personnes fragilisées sans distinction de sexe, de race, de couleur et de religion CAXANGA - INTEGRATION ET ECHANGES MULTICULTURELLES - faire du lien entre les individus, les associations et toute autre organisation uvrant dans le domaine social, solidaire, artistique, culturel, environnemental et celui du divertissement, principalement en lien avec l'intégration des étrangers en France ; Ces interconnexions ont pour but l´insertion et l´émancipation sociale des étrangers en France ainsi que l'information et la sensibilisation des citoyens au respect des réglementations dans le domaine de la protection de l'environnement et la lutte contre toutes les formes de pollution et de nuisances en considérant notamment leur impact sur la santé humaine et planétaire ; Au sein d'un café solidaire associatif, l'association peut y développer les valeurs qu'elle souhaite véhiculer au plus grand nombre à travers des activités gratuites et payantes et des projets individuels et collectifs ; Inscrite dans l'Economie Sociale et Solidaire, l'association peut également développer d'autres activités annexes se rattachant directement ou indirectement à son objet social ; L'association est indépendante et veillera à ne privilégier aucun pouvoir unique, économique, idéologique ou politique et s'engage à promouvoir la vie associative avec ses exigences démocratiques LCDC LE CRI DU COEUR - protection des personnes en situation de pauvreté, a accompagnement des jeunes femmes et des femmes en situation de précarité et d'exclusion sociale, création d'établissement et centre de formation agricole et artisanale, création de partenariat nationaux et internationaux pour le développement durable, l'environnement et le commerce équitable, favoriser l'autonomisation des femmes et des minorités, promotion des droits humains CABDALLA XARAK - apporter des aide aux familles en cas de décès d'un membres de l'association, création d'une activité socio-culturelle à des éventement nationaux, aider les enfants à apprendre la culture de leurs parents R4BAT TROPHY - préparation raid automobile à fonction humanitaire UNION SPORTIVE ET SOCIALE DU 35 - réinsertion professionnelle et sociale, Aide dans les démarches administratives ; Pratique d'une activité manuelle, culturelle ou sportive ; Information sur les événements et sorties à venir ; Aide au logement MADAPLUM - aide à l'enfance démunie de Madagascar FITAHIANA - éduquer, développer, promouvoir et favoriser des activités diaconales de l'association cultuelle FPMA RENNES à caractère culturel, social et sportif dans le respect de l'éthique chrétienne ; Promouvoir la solidarité sous toutes ses formes en apportant une assistance matérielle et morale à toute personne dans le besoin, sans distinction d'âge, de sexe, de religion ou de nationalité SORNA - soutenir, aider et accompagner les personnes vulnérables ; développer l'entre-aide et la bienveillance entre femmes, famille, habitant etc ; promouvoir le bien-vivre ensemble, la solidarité, l'inclusion, la diversité, la santé et le bien être ; lutter contre contre les violences surtout celles faites aux femmes, lutter l'isolement, la sédentarité, la précarité, ; Favoriser les liens sociaux, la découverte et le partage de culture ; Afin de réaliser ses missions Sorna peut organiser des événements sportifs, culturels, artistiques et autres FORROSE - réaliser des actions solidaires et organiser des évènements sportifs dont les bénéfices sont reversés à des associations uvrant pour apporter du confort aux enfants malades et leurs familles YAHWEH EST MON BERGER - former , nourrir et soigner à titre gracieux, sans distinction d'âge et de sexe, d'appartenance ethnique, celles et ceux qui en ont besoin ; cette association est apolitique, à but non lucratif et n'est motivée que par ce principe fondamental Tu aimeras ton prochain comme toi même MEVIMAM L'EPICERIE, L'ATELIER ET LA BOUTIQUE SOCIALE ET SOLIDAIRE - être un lieu d'échange entre adhérents et partenaires et de les amener à disposer de produits alimentaires et non alimentaires à un prix d'achat minimum ou symbolique et participer à des activités favorisant les liens sociaux positifs et responsables ; Les missions que l'association sont -d'accueillir, de conseiller, d'orienter toute personne en difficulté sociale ou personnelle afin de répondre, dans la mesure des possibilités de l'association, aux besoins élémentaires alimentation, hygiène, tenues vestimentaires ainsi qu'aux besoins de relations, de contacts et d'échanges sociaux ; -de permettre une consommation locale, sociale et responsable de produits alimentaires invendus restant propres à la consommation pour des populations disposant de peu ou très peu de ressources financières, -de proposer des ateliers de travaux manuels ou de couture, des sorties ou des activités de loisirs pouvant être organisés par l'association ou non, -de proposer des ateliers de cuisine et des fabrications de plats cuisinés pouvant être vendus dans la boutique-magasin pour des sommes modiques ou livrés à domicile ou vendus sur les marchés selon les possibilités de l'association, -d'instaurer un dialogue permanent entre partenaires fournisseurs ou donateurs et les bénéficiaires-adhérents de l'association, - de mettre en valeur les actions de solidarité en faveur des familles en difficulté sociale, des personnes isolées et notamment des personnes âgées sans famille proche, des femmes mères célibataires, des personnes souffrant de handicap ou sans domicile fixe, des étudiants en situation de précarité sociale, sans distinction aucune de race, de culture, de langue ou de religion, -de rechercher et gérer des subventions ou des donations permettant de réduire au minimum les prix de ventes des denrées et des produits vendus dans l'épicerie et le magasin social et solidaire, -d'organiser, selon la demande ou les besoins, des actions de formation de base sur les secteurs de l'alimentation ou du commerce, de la connaissance et de la maitrise de la langue française ou toute autre demande pouvant émaner des adhérents-bénéficiaires de l'association, Ainsi que, plus généralement, la participation à tout événement, manifestation ou activité pouvant entrer en cohérence et en synergie avec l'objet de l'association tel que défini dans le présent article notamment en matière de communication active à des évènements, organisés ou non par l'association LES 6 RENNES - apporter, par la réalisation de manifestations et d'évènements divers, notamment sportifs, une aide humanitaire auprès de populations vulnérables, enfants et adultes, en raison d'un contexte politique, économique, de catastrophe naturelle, ou de toute autre situation d'urgence ou de sous-développement, dans le but de répondre à leurs besoins vitaux ou d'éducation COLLECTIF DES MRAMANIENS DE FRANCE CMF - faire la promotion de l'environnement et de la biodiversité aux Comores et en France, accompagnement des familles dans la lutte contre la délinquance juvénile, participation aux projets accès sur l'alimentation en eau potable de la commune de Mramani, appui au développement socio-sportif et culturel de la commune de Mramani GAZELLE'BREIZH - collecter des fonds et du matériel scolaire dans le cadre d'une action solidaire ; LES AMIS DU BENIN - Venir en aide aux oeuvres de la congrégation des Saints Noms de Jésus et Marie Notre dame des Chênes, 35400 Saint-Malo, pour les communautés installées au bénin ,Afrique ROTARY CLUB DE COMBOURG DOL DE BRETAGNE - Encourager et cultiver l'idéal de servir entre ses membres et envers la société dans sa vie personnelle et professionnelle, et en observant les règles de probité et de délicatesse ; oeuvrer pour la compréhension internationale et la paix. INTERIM SOLIDARITES - Promouvoir, encourager, et participer à toutes actions tous projets permettant l'amélioration de conditions de vies des êtres humains et plus particulièrement de l'enfance malheureuse en France et dans les pays du tiers concerne des thèmes aussi varies que l'éducation, l'illetrisme, l'aide à l'insertion professionnelle et sociale, l'alimentation, la santé mais aussi le développement durable et d'une façon générale toutes initiatives favorisant le combat des désiquilibres...... ESCAPADE ECHANGES SOLIDAIRES ET CULTURELS AVEC DES PAYS EN DEVELOPPEMENT - Sensibiliser à la situation des pays en développement mettre en oeuvre des actions de coopérations bilatérales, favoriser les échanges culturels et humains entre les populations, constituer une équipe au niveau local prête à se mobiliser avec un réseau ici et dans un pays partenaire communiquer ses projets 4 L MALOUINE - projet de la participation à un évènement humanitaire se déroulant au Maroc. Possibilité d'organiser des soirées, de tourner des films, de les vendre, d'avoir un site internet, d'organiser des concours DINARD HANDICAP NAUTISME - Assurer la promotion du nautisme pour les personnes handicapées, la location de bateaux pour les personnes à mobilité réduite, l'aide aux personnes handicapées, à l'accès au permis bateau. Aide et Conseil à l'aménagement, l'accès au pilotage des bateaux de plaisance pour les personnes handicapées. La participation à toutes manifestations, afin de faire la promotion du nautisme pour les personnes handicapées. POMM' D'API - Creer et gerer un point de la vie de groupe. activites d'eveil. promouvoir des initiatives et des services col-lectifs . participer a des reunions a des manifestations. BREIZH A LA DUNE - L'acheminement du matériel scolaire au Maroc La participation à la course automobile"4L Trophy" à travers le désert marocain LES VOIX DE L'ESPERANCE - Créer, maintenir, favoriser les liens sociaux familiaux affectifs entre les détenus de la maison d'arrêt de Saint-Malo et le monde extérieuramis,famille .Dans ce but l'association organise des émissions de radio régulières sur une radio locale, pour permettre aux personnes de l'extérieur d'envoyer un message oral en direct, sur les ondes au détenu de leur choix. L'association gère tous les aspects de cette opération selon les règles administratives en usage 4L BREIZH TEAM - avoir un impact plus important auprès des différentes entreprises afin de bénéficier de leur sponsoring pour participer au 4L Trophy; permettre à cette association de réitérer d'autres actions humanitaires KALATI, ON LIT AU CAMEROUN ! - aider des équipes camerounaises à créer, gérer et animer des bibliothèques dans des villages ou des quartiers SECOURS POPULAIRE FRANCAIS - COMITE DE LA BAIE - Pratiquer la solidarité BOUCHONS DE LA COTE D'EMERAUDE - Récupérer tous les bouchons plastiques provenant des bouteilles ou récipients alimentaires, de recueillir les fonds provenant de la vente et de les redistribuer à 100 % en premier lieu à des familles dans le besoin ayant à charge des enfants handicapés ou gravement malades nécessitant des frains non remboursés ou à des associations caritatives. BRETAGNE-SENEGAL - entreprendre toutes actions humanitaires et de développement pour l'afrique. BIEN-FÊTEURS - organiser un évènement pour faire un don à un organisme du domaine humanitaire ASSOCIATION KIPEPEO - contribuer au processus de développement de la Tanzanie en axant son action sur la cause de l'enfance déshéritée ; ouvrir une maison d'accueil pour des enfants orphelins de père, de mère ou des deux parents et assurer le fonctionnement de cet établissement RAFT & CARE - soutien d'actions humanitaires, organisation d'événements, voyages, manifestations à but sportif, médical, touristique, culturel ou caritatif ; diffusion de la langue et de la culture népalaise par tout moyen y compris conférences, concerts, films, articles, site internet, hébergement, concours, voyages, spectacles, kermesses GADERYAT - se consacrer aux intérêts de la femme et de l'enfant ; lutter contre l'analphabétisme des femmes au Maroc ou arrivant en France, conformément aux programmes et méthodes en vigueur, les aider dans les démarches administratives pour la scolarité des enfants REACH FOR THE MOON INDIA SOUTIEN AUX ORPHELINS, ENFANTS ET FEMMES EN INDE DU NORD - apporter sécurité, soins et éducation aux enfants et femmes victimes de pauvreté à l'orphelinat Anchal Chaya ainsi qu'à d'autres projets caritatifs en Inde du Nord DAY O' DAY - humanitaire et sportif dans le cadre de la course 4L TROPHY 2011 M&M - préparation et réalisation du rallye raid 4L TROPHY à but humanitaire SOLIDARITE OUZBEKISTAN INITIATIVES - financer l'hébergement de touristes sous yourtes, puis grâce aux bénéfices ainsi générés, des livres scolaires pour les écoles des villages dont les élèves apprennent le français, leur apporter une culture de base, développer une bibliothèque en français adapté à leur âge, parrainer des élèves et financer leurs études supérieures etc ; organisation de voyages ASSODIDEES - sensibiliser et de partager les réalités de la vie quotidienne dans les pays en développement ; rechercher des fonds pour mettre en place des actions pouvant être utile aux populations ; favoriser les échanges culturels, artistiques et humais entre les populations ; réfléchir et essayer de donner une portée environnementale à des projets ; soutenir, communiquer et rendre compte des projets A L'ENCRE MARINE - oeuvrer dans le domaine humanitaire notamment en participant au Raid 4 L Trophy THE PUNISHER - promouvoir la pratique de l'airsoft en se consacrant à encourager par tout les moyens utiles le développement de manifestations liées à cette activité et en rassemblant autant que possible tous types de partenaires susceptibles de concourir à la réalisation de son objet SOLIDARITE ET PARTAGE COMBOURGEOIS - récupérer différentes choses, réaliser des objets, faire des associations, dans le but de récupérer de l'argent pour financer le téléthon L'P TROPHY - fournir du matériel scolaire ; sportif et humanitaire à des enfants démunis d'Afrique en participant à une ou plusieurs éditions du rallye-raid humanitaire du 4l trophy KATEKA - soutien aux initiatives publiques ou privées pour le droit et l'accès à l'éducation des enfants cambodgiens vivant en milieu rural aide aux projets pédagogiques pour l'égalité des chances l'accès au savoir et l'amélioration des lieux d'éducation pour les jeunes cambodgiens amélioration des conditions de scolarité des jeunes cambodgiens FAMILLES AFRICAINES AUTONOMES - apporter une aide durable aux familles africaines en difficulté CARENTEZ - promouvoir des actions favorisant l'évolution positive de l'humain notamment la bienveillance envers soi même et l'autre ; l'accompagnement bienveillant et respectueux des enfants, la bienveillance envers la nature, environnement et habitat ; elle se veut être un réseau d'échange ou chaque adhérent est force de proposition pour suggérer des actions, les prendre en charge ou y participer ; ces actions peuvent prendre la forme d'ateliers, de rencontres, d'échanges, de conférences et d'évènements festifs ou conviviaux FAMILLE GRAND OUEST - développer, promouvoir, faire de la médiation familiale et des actions multiples médiations ; création et exploitation d'ateliers créatifs ; soutiens à la parentalité et groupes de parole ; accompagner à l'hébergement des familles modestes ; soutiens aux organismes ou entreprises solidaires d'utilité sociale et au associations reconnues d'utilité publique ; formation ; accompagnement et soutiens ; action LES MALOUINS TROPHISTES - fournir du matériel scolaire et sportif à des enfants démunis du sud marocain en participant à une ou plusieurs éditions du rallye-raid humanitaire 4L Trophy à bord d'une Renault 4L LE SOURIRE DE VIRGINIE - contribuer ou financer des animations pour les personnes âgées en structure et les enfants en milieu hospitalier ; apporter une contribution à l'agencement, aménagement, aide aux enfants en situation d' handicap ; apporter une aide financière ponctuelle aux personnes en difficulté ; faire des dons à des fondations ou associations ; l'association pourra être amenée à offrir des produits à la vente, les vendre ou fournir des services d'animation essentiellement LES MILLE-PATTES DE PLERGUER - la randonnée et la course à pied, la participation et l'organisation à des manifestations caritatives 4L BZH - recueillir des fonds pour paticiper au 4L trophy action humanitaire LOBOL - faciliter la réalisation de dons matériels et immatériels entre personnes physiques et morales TINTEAGRICOEUR - organisation d'événements pour l'aide aux associations caritatives et humanitaires LES AMIS DE LA FONDATION LA MAISON DES ENFANTS - pérenniser l'intention des initiale des fondateurs de la fondation reconnue d'utilité publique dite Fondation La Maison des Enfants sise à Combourg ; participer à la gouvernance de la Fondation La maison des enfants de Combourg au sein du collège des amis ; promouvoir et soutenir les actions de la Fondation La maison des enfants ; mieux faire connaître l'uvre ; de réunir les amis qui participent à ses activités, que ce soit occasionnellement ou d'une manière plus institutionnelle, à commencer par ceux qui ont conservé avec la Fondation un lien professionnel, personnel ou affectif qu'ils ne veulent pas voir se distendre DIADEME - porter et soutenir toute action d'intérêt général en faveur des personnes les plus pauvres et les plus fragiles, en particulier les personnes porteuses d'un handicap ; l'association est d'inspiration chrétienne ASSOCIATION BRETAGNE-SAINT MARTIN - venir en aide aux enfants sinistrés de l'île de Saint-Martin en les assistant, en soutenant leurs intérêts et servir d'interlocuteur auprès des élus, des pouvoirs publics et des administrations ; les moyens d'action de l'association sont l'organisation de manifestations locales en vue de récolter des fonds financiers et des dons en nature CITROUILLES & CO - récolter des fonds par la vente de citrouilles, cucurbitacées, autres productions, produits et produits dérivés et reversant tous les bénéfices à AFM Téléthon LES ROSES SOLIDAIRES DINARDAISES - organiser et participer à un évènement sportif, culturel et humanitaire organisation de manifestations ou toute initiative pouvant aider à la réalisation de l'objet ; vente permanente ou occasionnelle de tous produits ou services entrant dans le cadre de l'objet ; récolte de dons matériels ou financiers auprès d'entreprises, administrations ou particuliers ; distribution de ces dons après d'organisations humaines en France ou à l'étranger ESPERANCE MARIE - permettre aux associés de venir en aide morale et matérielle aux personnes de leur choix par la collecte de fonds et le paiement d'aides ou de pensions ; cette association a un but social et philanthropique L'ATELIER DU COEUR - protection animal, aide financière aux refuges français et/ou espagnols RAID ' YYY TO GO - organisation et participation à des évènements à but caritatifs ou humanitaires LES MALOUINES DU DESERT - participer à une marche solidaire dans le désert marocain ; ceci pour mettre en avant deux associations Enfants du désert, cancer du sein, parlons-en ! LES PETITS VAGABONDS - lutte contre la souffrance animale ; recueil et soins des animaux abandonnés en vue de les faire adopter ; stérilisations de chats errants BABOUCHES BREIZH - venir en aide aux populations dans le besoin, en situation de détresse, pour leur faciliter l'accès aux soins et à l'école LES DONEZONES - récolter des fonds en vue de financer un ou plusieurs projets sportifs et solidaires SOS ANIMAUX FRANCE - prévention et défense animalière LE DRESSING DE MÉLUSINE - l'aide, l'entretien, la protection et le sauvetage d'animaux abandonnés et maltraités, et tous objets similaires, connexes ou complémentaires ou susceptibles d'en favoriser la réalisation ou le développement GAZELLES DE BREIZH - organisation et participation à évènement sportif, culturel, et humanitaire ; Récolte de dons matériels et financiers auprès d'entreprises, d'administrations et de particuliers ; Distribution de ces dons auprès d'organisations humanitaires en France ou à l'étranger ; Organisation de manifestation ou toute initiative pouvant aider à la réalisation de l'objet ; Vente occasionnelle ou permanente de tous produits ou service entrant dans le cadre de l'objet ou susceptible de contribuer à sa réalisation ; TINTÉNIAC CRÉATIF - création d'objets utilitaires et ou décoratifs et ou festifs, tels broderie, tricot, couture, dessins, sans que cette liste soit limitative, aux fins de vente au profit d'associations caritatives locales, ou de fourniture au profit de personnes en difficulté ; ces objets sont conçus et réalisés par les membres actifs réunis chaque semaine ou d'avantage si les circonstances l'exigent LES FABULEUSES - soutenir la création d'une équipe sportive ayant pour objectif la participation à des treks et des rallyes à visée caritative EMERAUDE RALLYE - participation à des événements sportifs et actions humanitaires TREKKING MALOUIN - préparation d'un raid solidaire à but humanitaire le "Trek Rose Trip" ; créer dans le but de collecter le financement à la participation de femmes à des évènements sportifs et solidaires ; engagement pour 2 causes - RUBAN ROSE sensibilisation aux dépistages précoces des cancers du sein et à l'importance du suivi régulier par des spécialistes ET soutien et financement de la recherche grâce au prix Ruban Rose - POUR ENFANTS DU DESERT qui soutient des des actions en faveur de la scolarisation et de l'amélioration des conditions de vie d'enfants géographiquement isolés exemple construction de 28 salles de classe, équipement en matériel scolaire et sportif LE TREK DES PETILLANTES - soutenir les associations Retinostop e, Ruban Rose et les Enfants du Désert en participant à un trek solidaire et féminin Rose Trip Maroc POUR ANIMER ET FACILITER DES ELANS DE SOLIDARITE PAFDES - accompagner les besoins de populations en difficulté et soutenir des initiatives locales ; définir des actions concrètes, limitées dans le temps, permettant de répondre à ces besoins de manière pérenne LES DINERS CELTIQUES - contribuer au rayonnement culturel, économique et social et social de la Bretagne ; promouvoir et financer toute action liée à des programmes de développement des activités artistiques, économiques et sociales pouvant contribuer à son rayonnement ; permettre à tout adhérent manifestant un intêret pour la Bretagne de mettre à disposition ses idées et compétences ; coopérer avec des organismes privés et publics ; engager toutes actions propres à recueillir des fonds permettant de financer des actions en rapport avec son but MISSION JOSEPH - apporter assistance, créer des structures d'accueil, apporter des conseils juridiques
SainteAnne-sur-Vilaine est une commune française située dans le département d'Ille-et-Vilaine en région Bretagne.Elle fait partie du canton de Bain de Bretagne et de l’arrondissement de Redon.. Géographie Localisation. La commune est située à 10 km de la RN 137 appelée « Route des Estuaires » et approximativement à mi-chemin entre les deux grandes agglomérations que
C’est vendredi 12 novembre à la salle des fêtes de Balsac que les chasseurs balsacois, avec une joie non dissimulée, organisent leur premier concours de belote de la saison après une année blanche suite à la pandémie qui a touché le pays. Le concours débutera à 21 heures et sera précédé par une dégustation de soupe au fromage à 19 heures. Soupe qui sera servie même si on ne participe pas au concours de belote. Rappelons que ces concours, au nombre de cinq durant la saison, permettent de participer à un challenge à l’issue duquel ne seront retenus que les trois meilleurs résultats afin d’obtenir un classement final permettant de gagner de superbes lots. Ces soirées obtenaient chaque année un très grand succès et les organisateurs espèrent que celles de cette saison ne dérogeront pas à la règle.
Venezjouer "cartes sur table" le dimanche 28 novembre 2021 à 14h30 à l'occasion du 1er concours de tarot et de belote organisé à la Salle des Fêtes Marcel Pagnol par le CCAS de Virey-Le-Grand, avec l'aide du Tarot Virois. Pas de perdant : chaque participant repartira avec un lot. Les inscriptions auront lieu sur place, dès 13h30. Buvette et petite restauration pour un
FÊTES DE TOUJOUSE Fête, Repas - Dégustation, Courses à pied, Fête, Sports et loisirs, Musique traditionnelle, Repas - Dégustation, Manifestation culturelleToujouse 32240Du 04/09/2021 au 05/09/2021Les samedis 04 et dimanche 05 septembre ont lieu les fêtes de TOUJOUSE Samedi 04 14h concours de belote en 4 parties, 18h messe, 20h bodega Dimanche 05 12h30 repas Coursayre 15€, réservation 06 66 17 32 89, 17h Course landaise de compétition avec la ganadéria Deyris/cuadrilla Christophe Avignon animé par l'Union musicale entrée 14€ Licenciés et AJC 5€, pour les novices possibilité d'être accompagnés gratuitement durant la course landaise pour avoir des explications sur ce sport gascon ; pass sanitaire obligatoire pour toutes les animations - info 06 14 31 10 25 Jacques Tartas/ 06 66 17 32 89 Clémence Lacourt
Concoursde belote - sortir à Landéan : Organisé par le club des loisirs. 5 parties avec partage du cochon. Fougères. Fougères Rennes Vitré Saint-Malo Redon Autres villes . S'inscrire Se connecter Mon compte Maville. Mon compte Mon espace PRO; Déconnexion par . Info. Accueil Info Info en continu Info Fougères Info Ille-et-Vilaine Info Bretagne En France et dans le
RH 19/08/2022 - Rapport Social Unique lancement de la campagne 2021 L'enquête Rapport Social Unique RSU 2021 ouvrira le 1er septembre prochain. Retrouvez ici les avantages de l'application Données sociales et les outils qui vous aideront à réaliser votre RSU. >> Emploi 18/08/2022 - C'est maintenant ouverture de la 2ème campagne de candidature pour la Licence professionnelle Métiers des administrations et des collectivités territoriales Il reste quelques places disponibles pour la rentrée 2022 une 2ème et dernière session d'inscription aux licences professionnelles Métiers de l'Administration Territoriale et Métiers Techniques des Collectivités Territoriales sera ouverte du 18 au 25 août 2022 pour la rentrée de septembre. >> Emploi 17/08/2022 - Une reconversion réussie grâce à Prémicol - deuxième témoignage Ancien responsable des finances et des ressources humaines dans l'humanitaire, Gildas Le Saicherre est aujourd'hui gestionnaire finances-RH à Saint-Père-Marc-en-Poulet. 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Un décret du 22 juillet 2022 définit les modalités de formation et d'accompagnement destinées à favoriser l'évolution professionnelle des agents publics. >> RH 09/08/2022 - COVID mise à jour le 9 août 2022 La loi mettant fin aux régimes d'exception créés pour lutter contre l'épidémie liée au Covid-19 a été promulguée le 31 juillet 2022, après sa validation intégrale par le Conseil Constitutionnel. >> CDG 35 09/08/2022 - Mise en place du conseil médical à compter du 08/07/2022 Suite à la parution du décret n°2022-350 du 11 mars 2022 relatif aux conseils médicaux dans la fonction publique territoriale, retrouvez des documents explicatifs concernant le conseil médical. >> RH 04/08/2022 - Revalorisation du SMIC au 1er août 2022Un arrêté du 29 juillet 2022 revalorise le SMIC et le minimum garanti >> Concours 02/08/2022 - Concours de professeur territorial d'enseignement artistique de classe normale 2023Préinscription en ligne du 27 septembre 2022 au 2 novembre 2022 inclus, 23 h 59, dernier délai heure métropolitaine. Validation d'inscription en ligne du 27 septembre 2022 au 10 novembre 2022 inclus, 23 h 59, dernier délai heure métropolitaine. >> RH 02/08/2022 - Reconduction du dispositif de la GIPA au titre de l'année 2022Un arrêté du 1er août 2022 fixe les éléments à prendre en compte pour le calcul de la garantie individuelle du pouvoir d'achat GIPA au titre de l'année 2022 >> RH 02/08/2022 - Revalorisation des allocations d'assurance chômage au 1er juillet 2022Les éléments de calcul de l'ARE sont revalorisés. De même, les salaires journaliers de référence composés intégralement de rémunération d'au moins 6 mois sont revalorisés de >> Emploi 25/07/2022 - Réunion d'information collective Chargé de maintenance technique polyvalent La prochaine session de formation Chargé de maintenance technique polyvalent débutera en septembre 2022. Il reste des places ! >> Emploi 25/07/2022 - Publication d'offre contrat d'apprentissage Vous avez le projet de recruter un apprenti ? Donnez de la visibilité à votre offre de contrat d'apprentissage ! >> RH 22/07/2022 - RSU démarrage de la campagne fin aoûtLa campagne 2022 de collecte des données au titre du RSU situation au 31/12/2021 va démarrer à la fin du mois d'août. Ce décalage dans le calendrier est dû au très grand nombre d'indicateurs qui ont été modifiés, ce qui a nécessité un très important travail de paramétrage sur l'application. >> RH 22/07/2022 - Synthèse des rapports sociaux uniques 2020 Cette publication de l'Observatoire régional de l'emploi public territorial et des ressources humaines dresse un portrait des agents territoriaux en Bretagne tous les ans. >> Emploi 22/07/2022 - Une reconversion réussie grâce à Prémicol Professeur, directrice d'école puis formatrice, Gaëlle-Anne Le Borgne est aujourd'hui responsable de formation et de recrutement à la mairie de Fougères. Son témoignage en vidéo. >> RH 13/07/2022 - Revalorisation des indemnités de fonction maximales des élus locaux au 1er juillet 2022 Suite à la parution du décret n° 2022-994 du 7 juillet 2022 portant majoration de la rémunération des personnels civils et militaires de l'Etat, des personnels des collectivités territoriales et des établissements publics d'hospitalisation, les indemnités de fonction maximales des élus locaux se trouvent modifiées au 1er juillet 2022. >> CDG 35 11/07/2022 - Travail et fortes chaleurs L'exposition à des fortes chaleurs dans le cadre des activités professionnelles, peut avoir des conséquences sur la santé des agents et entraîner des risques d'accidents. >> RH 08/07/2022 - Revalorisation du point d'indice de la fonction publique de 3,5 % à compter du 1er juillet 2022 Le décret, publié le 8 juillet 2022 au journal officiel, augmente la valeur du point d'indice de la fonction publique de 3,5 % à compter du 1er juillet 2022. >> RH 07/07/2022 - Temps partiel pour raison thérapeutiqueVous pouvez consulter une FAQ relative au temps partiel thérapeutique publiée par la DGAFP le 2 juin 2022. >> Concours 06/07/2022 - Avis d'examen d'éducateur des APS principal 1ère classe et 2ème classe par avancement de gradePréinscription en ligne du 6 septembre 2022 au 12 octobre 2022 inclus, 23 h 59, dernier délai heure métropolitaine Validation de l'inscription en ligne du 6 septembre 2022 au 20 octobre 2022 inclus, 23 h 59, dernier délai heure métropolitaine >> Emploi 06/07/2022 - Le recrutement de vos futurs chargés de maintenance est en cours ! Il reste quelques places disponibles. >> Emploi 05/07/2022 - Prémicol le rôle essentiel des tuteurs Après 3 stagiaires, donnons la parole à une tutrice, Maryline Taligot, secrétaire de mairie à La Selle en Luitré, qui accueille des stagiaires de la formation Prémicol depuis plusieurs années. >> Emploi 04/07/2022 - Merci aux collectivités qui ont accueilli des stagiaires ! Un grand merci à toutes les collectivités ayant accueilli un stagiaire sur la promotion 2021-2022. La plupart d'entre eux ont d'ailleurs déjà démarré leur première mission ! >> Concours 04/07/2022 - CONCOURS LISTES D'APTITUDE Retrouvez les listes d'aptitude mises à jour en juillet 2022. >> CDG 35 30/06/2022 - Listes d'aptitude Promotion Interne 2022 Les arrêtés portant listes d'aptitude à la promotion interne 2022 entrée en vigueur 1er juillet 2022 et aux renouvellements sont consultables. >> Emploi 29/06/2022 - Formez les futurs agents territoriaux en accueillant un stagiaire Le CDG 35 recherche activement des lieux de stage pour ses dispositifs administratifs et techniques en alternance de préparations à l'emploi et ses formations universitaires. >> CDG 35 28/06/2022 - Rencontres des assistants de prévention et élus référents réservez la date ! Comme chaque année, le service Conditions de Travail anime des rencontres avec les assistants de prévention et les élus référents désignés au sein des collectivités. Cette année, la thématique proposée concernera l'ergonomie des postes de travail. >> Emploi 27/06/2022 - Prémicol faciliter une reconversion professionnelle 2e portrait d'une stagiaire de la formation Prémicol, promotion 2021 Nathalie Lefèvre, agent de service à la population à Domalain. >> CDG 35 22/06/2022 - Salle comble le 10 juin au CDG pour aborder la cybersécurité dans les collectivités Pas loin d'une centaine d'élus, DGS, secrétaires de mairie et responsables informatiques ont pu échanger autour de la prévention du risque cyber et des conséquences d'une cyber-attaque. >> Emploi 20/06/2022 - Prémicol un tremplin vers l'emploi Vous voulez en savoir plus sur cette formation qui prépare aux métiers territoriaux ? D'anciens stagiaires témoignent de leur expérience et de leur insertion professionnelle grâce à ce dispositif. >> CDG 35 14/06/2022 - Résultats Promotion Interne 2022 des catégories A, B et C Suite aux groupes de travail " Promotion interne ", la Présidente du CDG 35 a retenu les candidats suivants à la Promotion Interne 2022. >> CDG 35 19/05/2022 - Rencontre thématique Elections professionnelles 2022 Le diaporama présenté lors de la rencontre thématique du 17 mai 2022 est en ligne. >> Emploi 10/05/2022 - Prémicol Automne 2022 campagne de candidature en cours Vous voulez travailler en intérim dans une mairie, une communauté de communes ? Le CDG 35 recrute 20 personnes pour une formation de 2 à 3 mois. Vous pouvez postuler jusqu'à la fin du mois d'août. >> Emploi 04/05/2022 - Demandes de remplacement été 2022 Les collectivités sont invitées à retourner le formulaire de demande de mission temporaire au Service Mobilité Emploi Compétences dans les meilleurs délais. >> CDG 35 29/04/2022 - Le CDG 35 lauréat du fonds pour l'égalité professionnelle " FEP " Le CDG a candidaté auprès du FEP pour le financement de projets en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. L'appel à projets a été retenu dans la catégorie " Sensibilisation ou formation à l'égalité professionnelle et/ou d'outils favorisant l'accès aux formations ayant un caractère innovant " >> RH 29/04/2022 - Paiement des heures travaillées le 1er maiLa rédaction du Code Général de la Fonction Publique renvoie désormais aux dispositions du Code du Travail pour le paiement des heures effectuées le 1er mai. Cette nouvelle rédaction soulève cependant un certain nombre d'interrogations. >> RH 21/04/2022 - Relèvement du minimum de traitement dans la fonction publique Le décret n° 2022-586 du 20 avril 2022 augmente à compter du 1er mai 2022 le minimum de traitement, fixé par la grille régissant la rémunération de la fonction publique. >> RH 20/04/2022 - Réforme du cadre d'emplois des conservateurs territoriaux du patrimoine Revalorisation de la carrière des conservateurs du patrimoine à compter du 17 avril 2022 >> RH 20/04/2022 - Revalorisation des pensions de retraite La revalorisation des pensions normales et de réversion intervient au 1er janvier et celle pour les pensions et rentes d'invalidité intervient au 1er avril. >> RH 20/04/2022 - Traitement de la validation de périodes CNRACL Le dispositif de validation de périodes est en extinction. L'arrêté publié le 22 février 2022 précise le délai de renvoi des pièces éventuellement manquantes, qui est de 6 mois à compter de la date à laquelle l'employeur a reçu le courrier de la CNRACL l'informant de l'application du décret, et lui enjoignant de transmettre le dossier d'instruction ou les pièces complémentaires. >> RH 14/04/2022 - Retraite la question du mois d'avril 2022 Limite d'âge et prolongation d'activité >> CDG 35 11/04/2022 - Les élus se mobilisent face à la crise du recrutement La ville de Fougères a accueilli le 22 mars la 1ère réunion de la commission de coordination des employeurs territoriaux d'Ille-et-Vilaine. Objectif s'accorder sur des démarches innovantes et solidaires face à la baisse d'attractivité dans la FPT. >> RH 08/04/2022 - La Fonction Publique est passée en DSN en Bretagne ! L'objectif de la généralisation de la DSN au 1er janvier 2022 a été atteint grâce à la mobilisation de tous les acteurs bretons. >> CDG 35 08/04/2022 - Administration numérique Le CDG 35 enrichit son catalogue des missions facultatives en proposant aux collectivités deux nouveaux services en matière de numérique, portées par le service Conseil et Développement. >> Emploi 06/04/2022 - Du nouveau concernant l'apprentissage et la licence professionnelle MACT ! Rentrée scolaire 2022 ouverture aux apprentis de la licence professionnelle Métiers de l'Administration et des Collectivités Territoriales >> CDG 35 05/04/2022 - Modification des calendriers de commissions de réforme 2022Afin d'assurer la maintien des séances de commission de réforme, les dates et horaires de certaines séances ont dû être modifiés. >> RH 05/04/2022 - Pérennisation et généralisation de la médiation préalable obligatoire à compter du 1er avril 2022 Expérimentée dans plus de 240 collectivités depuis 2018, la procédure de médiation préalable obligatoire est pérennisée et généralisée par le décret n°2022-433 du 25 mars 2022, publié au journal officiel du 27 mars 2022. >> RH 28/03/2022 - Modification de la réglementation COVID mise à jour le 28 mars 2022 Depuis le 21 mars, les cas contacts non vaccinés n'ont plus besoin de s'isoler. >> RH 24/03/2022 - Avancement de grade 2022 des fonctionnaires de la catégorie C - dispositions transitoires Réponse de la DGCL relative aux dispositions transitoires d'avancement de grade 2022 des fonctionnaires de la catégorie C. >> RH 21/03/2022 - Retraite Droit à l'information 2022 Comme chaque année, l'ensemble des régimes de retraite organise une campagne d'information sur la retraite. A cette occasion, les assurés reçoivent, automatiquement, en fonction de leur année de naissance et selon un calendrier pré-établi, un document d'information récapitulatif sur lequel figure une synthèse des droits acquis auprès des différents régimes de retraite ainsi que le détail régime par régime. >> CDG 35 17/03/2022 - Enquête sur les besoins en ressources numériques des collectivités Au début du 3e trimestre 2021, vous aviez été près de 120 collectivités à répondre au sondage sur les besoins en compétences numériques des collectivités du département. Il est ressorti de l'analyse de vos réponses que les sujets sur lesquels vous aviez le plus d'attentes étaient l'audit du système d'information, la mise en place de bonnes pratiques en matière de sécurité informatique et l'aide à la définition des besoins. >> RH 16/03/2022 - Publication du décret sur les conseils médicaux de la FPTLe décret n°2022-350 du 11 mars 2022 sur les conseils médicaux de la fonction publique territoriale a été publié au JO du 13 mars 2022. Il modifie les dispositions relatives à la commission de réforme et au comité médical. Il entre en vigueur à partir du 1er février 2022, avec des dispositions transitoires. >> RH 15/03/2022 - Revalorisation du taux des indemnités kilométriques Un arrêté du 14 mars 2022 modifie le barème des indemnités kilométriques à effet du 1er janvier 2022. >> Emploi 15/03/2022 - Financement de l'apprentissage Pour tous les contrats d'apprentissage signés dès le 1er janvier 2022, le coût de la formation est entièrement pris en charge par le CNFPT dans la limite de prix plafond. >> Emploi 15/03/2022 - Formation " de maintenance technique inscriptions en cours La prochaine session de formation au métier de chargé de maintenance technique polyvalent, organisée par le CDG 35 et la MFR de St-Grégoire, débutera en septembre 2022. Les inscriptions sont ouvertes jusqu'au 31 aout 2022. >> RH 10/03/2022 - Elections professionnelles 2022 L'arrêté ministériel du 9 mars 2022 fixe la date des élections professionnelles dans la fonction publique au JEUDI 8 DECEMBRE 2022. La DGCL vient de publier une FAQ sur les élections professionnelles 2022. >> RH 03/03/2022 - Entrée en vigueur du Code Général de la Fonction Publique à compter du 1er mars 2022 La partie législative du Code Général de la Fonction Publique CGFP a été adoptée par l'ordonnance n° 2021-1574 du 24 novembre 2021 JO 5 décembre 2021, prise en vertu d'une habilitation octroyée par la loi n° 2019-828 du 6 août 2019 de transformation de la fonction publique. >> RH 01/03/2022 - NBI attribuée aux secrétaires de mairie des communes de moins de 2 000 habitants Le décret n°2022-281 du 28 février 2022 porte de 15 à 30 points la NBI relative à ces fonctions. >> RH 10/02/2022 - Panorama de l'emploi public territorial en Bretagne nouvelle édition Ce panorama, publié tous les ans, présente les employeurs territoriaux publics en Bretagne, le profil des agents territoriaux, les tendances en matière de recrutement, l'organisation des concours et les perspectives de départ à la retraite. >> RH 10/02/2022 - Un nouveau service de demandes d'aides FIPHFP Le service de demande d'interventions ponctuelles auprès du Fonds d'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique FIPHFP a été mis en service le 26 janvier 2022. >> CDG 35 08/02/2022 - Rencontres thématiques du CDG 35 Le CDG 35 invite les collectivités tout au long de l'année 2022 à des rencontres et ateliers sur des thématiques RH. >> CDG 35 25/01/2022 - Les CDG bretons renforcent leur coopération Les présidents des Centres de Gestion bretons ont signé le 17 décembre dernier un schéma de coordination, de mutualisation et de spécialisation, qui vient approfondir la coopération régionale des 4 établissements. >> RH 07/01/2022 - Catalogue 2022 des aides du FIPHFP Le FIPHFP Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique peut participer financièrement à des aides matérielles, techniques, humaines ou encore à la formation en vue d'accompagner des personnes en situation de handicap vers l'emploi public ou de les aider à conserver une activité professionnelle en compensant leur handicap. >> CDG 35 06/01/2022 - Missions facultatives retraite tarifs 2022 Consultez les nouveaux tarifs pour une demande de mission facultative sur la retraite. >> CDG 35 06/01/2022 - Ateliers du management " Susciter, développer, recréer la confiance " Une série de 5 ateliers pour construire vos repères dans votre pratique de manager. >> RH 06/01/2022 - Rémunération notes mutualisées 2022 Retrouvez l'ensemble des notes relatives à la rémunération réalisées par les CDG bretons. >> CDG 35 04/01/2022 - 4 axes connectés pour le mandat 2020-2026 du CDG 35 Attractivité, dialogue social, bien-être au travail, transitions sociétales et numériques le CDG se mobilise sur 4 objectifs prioritaires pour faciliter les relations humaines dans les collectivités d'Ille-et-Vilaine. À découvrir en détail... >> CDG 35 31/12/2021 - Modification des permanences téléphoniques du Service Statuts-Rémunération Le service Statuts-Rémunération modifie ses jours de permanence téléphonique. >> RH 30/12/2021 - Réforme de la filière médico-sociale Sept décrets réformant la filière médico-sociale à compter du 1er janvier 2022 ont été publiés au Journal Officiel du 30 décembre 2021, >> RH 17/12/2021 - "Indemnité inflation" publication du décret d'application et d'une note d'information Suite à la parution du décret n° 2021-1623 du 11 décembre 2021 relatif aux modalités de versement de l'indemnité, plusieurs précisions ont été apportées. >> CDG 35 15/12/2021 - Formation continue des assistants de préventionAfin de maintenir et de développer les compétences et les connaissances adaptées à l'exercice de leur fonction, les assistants de prévention bénéficient d'une formation continue obligatoire. >> RH 13/12/2021 - Modification de la réglementation COVID - Mise à jour le 10 décembre 2021 De nouvelles règles s'appliquent à compter du 27 novembre suite à la publication du décret n° 2021-1521 du 25 novembre. Elles concernent la dose de rappel, le passe sanitaire et les gestes barrières. Le protocole sanitaire est modifié dans le milieu professionnel, l'éducation et les loisirs. >> RH 09/12/2021 - Accédez à PEP's avec vos identifiants Net-entreprises Dorénavant, plusieurs modalités de connexion à PEP's sont proposées aux établissements immatriculés à un régime géré par la Caisse des Dépôts, à partir de la nouvelle page d'accueil de PEP's >> RH 09/12/2021 - Déclaration Sociale Nominative Affiliation & Mutation CNRACL automatique A partir de décembre 2021, le dispositif de traitement des DSN à destination de la CNRACL sera enrichi d'une nouvelle fonctionnalité l'affiliation et la mutation automatique des agents. >> RH 04/11/2021 - Versement d'une "Indemnité Inflation" Le Premier Ministre a annoncé le versement d'une indemnité de 100€ destinée à compenser l'inflation. >> RH 26/10/2021 - Retraite pour invalidité & complétude des dossiers Afin que le traitement du dossier d'invalidité puisse être réalisé dans de bonnes conditions, celui-ci doit être complet. >> RH 21/10/2021 - Utilisation dérogatoire des titres-restaurant jusqu'au 28 février 2022 Le Décret n° 2021-1368 du 20 octobre 2021 portant dérogations temporaires aux conditions d'utilisation des titres-restaurant a été publié au JO du 21 août 2021. >> RH 15/10/2021 - COVID - actualisation FAQ DGAFP La FAQ de la DGAFP a été mise à jour le 13 octobre 2021 ainsi que le protocole de l'Éducation Nationale applicable par département à compter du 18 octobre 2021. >> RH 07/10/2021 - Revalorisation du SMIC et de l'indice minimum de traitement de la fonction publique au 1er octobre 2021 Afin de ne pas verser une indemnité différentielle suite à l'augmentation du SMIC, l'indice minimum de traitement est également revalorisé. >> CDG 35 01/10/2021 - CPOM 2020/2026 4 priorités connectées aux enjeux sociétaux ! Le 28 septembre, lors du Conseil d'administration du CDG 35, la présidente Chantal Pétard-Voisin et le Directeur Général des Services Jean-Paul Huby ont signé conjointement le Contrat Prévisionnel d'Objectifs et de Moyens 2020-2026. >> CDG 35 01/10/2021 - Nouvelle répartition des portefeuilles au sein du service Statuts-Rémunération au 1er octobre 2021Le service Statuts-Rémunération actualise la répartition des portefeuilles de suivi des collectivités par ses gestionnaires Statuts-Rémunération, et Retraite à compter du 1er octobre 2021. >> RH 22/09/2021 - Obligation vaccinale dans les crèches confirmée par le juge Le Tribunal Administratif de Cergy-Pontoise confirme que l'obligation vaccinale s'impose aux personnels des crèches. >> RH 16/09/2021 - Circulaire de la DGAFP sur les agents reconnus vulnérables - COVID et mise à jour des FAQ DGAFP et du CDG La DGAFP vient de publier une nouvelle circulaire le 9 septembre 2021 relative à l'identification et aux modalités de protection des agents publics civils reconnus vulnérables à la Covid-19. >> RH 30/08/2021 - Allocation forfaitaire de télétravail A compter du 1er septembre 2021, le décret n° 2021-1123 du 26 août 2021 et l'arrêté du 26 août 2021 pris pour son application, permettent le versement d'une allocation forfaitaire de télétravail au bénéfice des agents publics et des magistrats. >> RH 30/08/2021 - Campagne d'entretiens professionnels 2021 La campagne des entretiens professionnels va débuter au cours de ce dernier trimestre 2021 pour une évaluation de cette année. >> RH 18/08/2021 - Revalorisation des allocations d'assurance chômage au 1er juillet 2021Les éléments de calcul de l'ARE sont revalorisés. De même, les salaires journaliers de référence composés intégralement de rémunération d'au moins 6 mois sont revalorisés de >> RH 17/08/2021 - Passe sanitaire et vaccination Plusieurs circulaires du Ministère de la transformation et de la fonction publique ont été mises à jour apportant davantage de précisions sur les conditions d'application du passe sanitaire et de l'obligation vaccinale >> RH 09/08/2021 - Nouvelles dispositions relatives à la gestion de la crise sanitaireSuite à l'avis du Conseil Constitutionnel du 5 août dernier, la loi n° 2021-1040 du 5 août 2021 relative à la gestion de la crise sanitaire ainsi que son décret d'application n° 2021-1059 du 7 août 2021 ont été publiés. >> CDG 35 28/07/2021 - Voeu santé au travailChaque collectivité du département a été informée en juillet de la demande de soutien des initiatives du CDG 35 pour faciliter l'exercice de ses missions dans le domaine de la santé au travail. >> Emploi 06/07/2021 - Formation des modules d'enseignement de la Licence professionnelle Métiers techniques ouverts aux agents territoriaux Evolution professionnelle, montée en compétences, mise à jour de connaissances... les collectivités peuvent inscrire certains de leurs agents sur des modules techniques enseignés dans le cadre de la licence professionnelle des métiers techniques partenariat CDG bretons et Rennes 2. Détails, modalités et coûts dans les documents ci-après. >> CDG 35 14/06/2021 - Dispositif de signalement Une nouvelle procédure pour signaler les actes de violence, de discrimination, de harcèlement et d'agissements sexistes. >> CDG 35 30/04/2021 - Réalisation du document unique Le service Conditions de Travail du CDG vous propose un accompagnement méthodologique pour la réalisation et la mise à jour de votre document unique. >> CDG 35 20/04/2021 - Ateliers du numérique Travail à distance, cybersécurité, dématérialisation... la transition numérique s'est accélérée suite à la crise sanitaire. Pour accompagner ces innovations, le CDG propose 7 ateliers aux collectivités autour du numérique. >> Concours 09/04/2021 - Publication du décret n°2021-376 du 31 mars 2021 limitant les inscriptions aux concoursInformation sur les mesures nationales prises par les CDG à la suite de la parution du décret n°2021-376 du 31 mars 2021 limitant les inscriptions aux concours. >> CDG 35 11/03/2021 - Quelle est la règle pour le départ anticipé au titre de la carrière longue ? Le dispositif de départ anticipé pour carrière longue permet à un agent de partir à la retraite dès 60 ans, ou avant 60 ans, pour les agents ayant commencé leur activité très jeunes. >> RH 30/12/2020 - Rémunération Ce qui change au 1er janvier 2021 Retrouvez la liste des modifications connues. >> Concours 16/12/2020 - Concours d'attaché territorial 2021Les épreuves écrites du concours d'attaché territorial ont été fixées à une nouvelle date nationale, le mardi 22 juin 2021, pour l'ensemble des CDG organisateurs. >> CDG 35 20/11/2020 - Le Conseil d'administration renouvelé pour le mandat 2020-2026 Le nouveau Conseil d'administration du CDG a été installé mercredi 18 novembre. Chantal Pétard-Voisin, adjointe au maire de Le Rheu, prend le relais de Jean-Jacques Bernard à la présidence. >> CDG 35 05/11/2020 - Les outils numériques collaboratifs pour travailler efficacement en équipe à distance En avril dernier a eu lieu un webinaire sur les outils numériques collaboratifs à destination des collectivités. Alors que nous sommes de nouveau confrontés au confinement et au besoin de trouver de nouvelles organisation de télétravail, retrouvez le support de ce webinaire. >> RH 02/11/2020 - COVID-19 - Continuité du service public La circulaire du 29 octobre 2020 relative à la continuité du service public dans les administrations et les établissements publics de l'État dans le contexte de dégradation de la situation sanitaire précise les modalités de fonctionnent des services télétravail, présentiel et les 3 cas de placement en autorisation spéciale d'absence. >> RH 02/11/2020 - Reconduction du dispositif de la GIPA au titre de l'année 2020Un décret et un arrêté du 23 octobre 2020 prévoient la reconduction du dispositif de l'indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d'achat GIPA au titre de l'année 2020. >> RH 27/10/2020 - Informations Covid-19 journée de carence, personnes vulnérables et FAQ de la DGAFP Vous trouverez des précisions sur la journée de carence cas contact..., les personnes vulnérables et la FAQ de la DGAFP. >> Concours 03/09/2020 - Avis d'examen professionnel d'agent de maîtrise territorial 2021 Promotion interneLe Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Finistère ouvre et organise, au titre de l'année 2021, pour les collectivités et établissements publics territoriaux des Côtes d'Armor, du Finistère, d'Ille et Vilaine, du Morbihan, l'examen professionnel d'accès par voie de promotion interne au grade d'agent de maîtrise territorial. >> Emploi 19/08/2020 - Formation des élus locaux Le membre du conseil municipal acquiert un crédit de vingt heures au titre du droit individuel à la formation des élus locaux. Il peut en bénéficier désormais au début de chaque année de mandat. >> RH 13/08/2020 - Report au 1er janvier 2021 du 2ème volet de la réforme de l'Assurance chômagePar décret n° 2020-929 du 29 juillet 2020, l'ensemble des dispositions de ce 2ème volet, qui devait entrer en vigueur au 1er avril, puis au 1er septembre, est reporté au 1er janvier 2021. Ainsi, les règles issues de la convention d'assurance chômage de 2017 demeurent applicables jusqu'à cette date. >> RH 11/08/2020 - Note d'information sur les emplois fonctionnelsLa note d'information relative aux emplois fonctionnels, emplois de direction administratif ou technique, a été actualisée. En effet, la loi n° 2019-828 du 6 août 2019 et ses décrets d'application ont modifié de nombreuses dispositions tenant tant au recrutement qu'à la déontologie ou aux modalités de garanties de fin de ce type d'emplois. >> Concours 08/06/2020 - Report et annulation de certains concours et examens professionnels organisés par le CDG 35 Dans le contexte de l'épidémie du COVID-19, les CDG ont été amenés à prendre des mesures exceptionnelles concernant l'organisation des concours et des examens professionnels. >> CDG 35 27/04/2020 - Distribution de masques et respect du RGPD - Mise à jour 04/05/2020 Le service protection des données du CDG 35, vous propose dans le respect du RGPD, quelques pistes de réflexion afin de mener à bien la distribution des masques à la population. >> CDG 35 14/04/2020 - Organiser à distance les instances du dialogue social Face à la nécessité d'organiser les CT et CHSCT locaux à distance, le CDG vous propose ses conseils et un appui à la mise en place d'outils de visioconférence. >> CDG 35 10/04/2020 - Le CDG 35 aux côtés du service public local Durant la période de confinement, puis lors de la reprise des activités, le CDG 35 est aux côtés des collectivités pour les soutenir dans la gestion de leurs ressources humaines. >> CDG 35 09/04/2020 - Comité technique départemental Imprimé de demande d'avis sur le Plan d'Organisation des Services - PandémieLa pandémie coronavirus » et les décisions gouvernementales qui y sont liées obligent les collectivités à revoir les modalités d'organisation de leurs services qui doivent pour certains d'entre eux rester à disposition de la population. Règlementairement, ces modalités doivent être indiquées précisément dans un Plan de Continuité d'Activité PCA. >> RH 09/04/2020 - Le compte-épargne temps dans la fonction publique Décret n° 2020-287 du 20 mars 2020 relatif au bénéfice de plein droit des congés accumulés sur le compte épargne-temps par les agents publics. >> RH 08/04/2020 - Covid-19 Prise en charge des frais de repas des agents assurant la continuité du fonctionnement des services publicsPublication au JO du 8 avril 2020 du décret n° 2020-404 du 7 avril 2020 relatif à la prise en charge des frais de repas de certains personnels civils et militaires dans le cadre de l'état d'urgence sanitaire. >> CDG 35 27/03/2020 - Travail de bureau à la maison comment s'adapter au confinement ? Quelques conseils d'ergonomie Dans le contexte actuel, de nombreux agents se retrouvent en situation de télétravail. Comment aménager son poste au mieux selon ses moyens et prévenir les douleurs par des étirements ? >> RH 23/03/2020 - L'AMF accompagne les nouveaux élus Parce que l'exercice d'un mandat local ne s'improvise pas, l'AMF prévoit d'accompagner les élus issus du premier tour du scrutin de mars 2020, et de mettre à leur disposition son expertise pédagogique. A cet effet, l'Association diffuse le guide du maire. >> CDG 35 13/03/2020 - Le recrutement d'un militaireL'ordonnance n°2019-2 et le décret n°2019-5 du 4 janvier 2019 mettent en oeuvre les mesures de simplification des dispositifs de reconversion des militaires et anciens militaires au sein de la fonction publique civile. >> CDG 35 12/03/2020 - Informations Coronavirus A l'attention des collectivités et établissements qui disposent de personnel temporaire mis à disposition par le CDG 35 >> RH 03/03/2020 - Synthèse thématique de la Loi de Transformation de la Fonction Publique Vous pouvez consulter une synthèse thématique des 95 articles de la loi, ainsi que les dates d'entrée en vigueur différées des dispositions et/ou en attente de publication de décrets. >> RH 26/02/2020 - La procédure de recrutement de contractuels sur des emplois permanents La loi de Transformation de la Fonction Publique étend la possibilité de recruter des agents contractuels sous certaines conditions. >> RH 07/02/2020 - Les contrôles déontologiques dans la fonction publique Le décret n°2020-69 du 30 janvier 2020 relatif aux contrôles déontologiques dans la fonction publique est paru au JO le 31 janvier 2020. Il fixe les modalités du cumul d'activités des agents publics et des contrôles déontologiques préalables ou postérieurs à l'exercice d'une activité privée. Il entre en vigueur le 1er février 2020. >> RH 30/01/2020 - Rémunération notes mutualisées 2020Retrouvez l'ensemble des notes relatives à la rémunération réalisées par les CDG bretons. >> CDG 35 25/01/2020 - Nouvelle répartition du service Statuts-Rémunération au 1er janvier 2020Le service Statuts-Rémunération actualise la répartition des collectivités entre ses gestionnaires Statuts-Rémunération à compter du 1er janvier 2020. >> CDG 35 16/01/2020 - Nouvelle fiche PréventionUne nouvelle fiche Prévention à l'attention des Secrétaires de CHSCT vient de paraître. Elle porte sur l'organisation des visites de lieux de travail. >> CDG 35 20/12/2019 - Y voir plus clair dans vos finances... Le CDG vous guide dans cette démarcheLe CDG vous a proposé le 28 novembre dernier une réunion sur la mise en place d'une comptabilité analytique pour mieux gérer le budget de votre collectivité. Vous pouvez retrouver toutes les infos sur cette mission dans le diaporama présenté à cette occasion. >> CDG 35 19/12/2019 - Publication d'un tableau récapitulatif des modalités de reclassement au 1er janvier 2020Un tableau récapitulatif des modalités de reclassement au 1er janvier 2020, ainsi qu'un modèle d'arrêté portant reclassement et un modèle d'avenant au contrat sont mis à votre disposition sur le site du Centre de Gestion. Par ailleurs, des arrêtés individualisés seront transmis par le service Statuts-Rémunération pendant les vacances de noël pour les agents statutaires stagiaires et titulaires. >> RH 07/11/2019 - FOIRE AUX QUESTIONS SUR LE CUMUL D'ACTIVITÉS Publication d'une FAQ sur les interrogations récurrentes posées au secrétariat de la Commission de déontologie de la fonction publique. >> RH 17/10/2019 - Mémento du déroulement des carrières - 2020Le mémento du déroulement des carrières pour l'année 2020 est en ligne. >> RH 27/09/2019 - Dispositions d'application immédiate issues de la loi de transformation de la fonction publiqueVous trouverez ci-dessous un document mutualisé reprenant les dispositions d'application immédiate issues de la loi n° 2019-828 du 7 août 2019 de transformation de la fonction publique. >> RH 26/09/2019 - Circulaire sur la période de préparation au reclassementLe décret n° 2019-172 du 5 mars 2019 a institué une période de préparation au reclassement au profit des fonctionnaires territoriaux reconnus inaptes à l'exercice des fonctions de tous les emplois de leur grade. >> RH 19/08/2019 - Revalorisation des allocations d'assurance chômage au 1er juillet 2019Les éléments de calculs de l'ARE sont revalorisés. De même, les salaires journaliers de référence composés intégralement de rémunération d'au moins 6 mois sont revalorisés de >> RH 02/08/2019 - Projet de loi de Transformation de la Fonction Publique Le Conseil constitutionnel a jugé la loi de Transformation de la Fonction Publique conforme à la Constitution. >> RH 29/07/2019 - Mise à jour des arrêtés relatifs à l'indisponibilité physiqueLes arrêtés relatifs à l'indisponibilité physique congés maladie, disponibilité d'office, temps partiel thérapeutique, licenciement suite à inaptitude physique ont fait l'objet d'une mise à jour. Vous pouvez les consulter dans l'onglet outils et publication RH > modèles d'arrêtés > "temps de travail et congés" ou "retraite et fin de fonction" >> RH 19/07/2019 - Loi de transformation de la fonction publique Après accord en Commission Mixte Paritaire, le texte définitif du projet de loi a été adopté le 18 juillet par l'Assemblée nationale et le 23 juillet par le Sénat. >> RH 15/07/2019 - Période de préparation au reclassement PPR Parution du décret n°2019-172 du 5 mars 2019 instituant une période de préparation au reclassement au profit des fonctionnaires territoriaux reconnus inaptes à l'exercice de leurs fonctions pour une période maximale d'1 an. >> CDG 35 14/06/2019 - Forum des Elus et de l'Emploi Public Local Actes et synthèse Retour sur le Forum avec la publication de deux documents qui rendent compte des réflexions et pistes d'actions pour moderniser la fonction publique. >> CDG 35 07/06/2019 - RGPD veille Un bourgmestre condamné à 2000 € d'amende pour détournement de finalité juin 2019 >> RH 02/05/2019 - Foire aux questions sur les nouvelles conditions de la disponibilitéPublication d'une FAQ portant sur les nouvelles conditions de la disponibilité suite à la parution du décret n°2019-234 du 27 mars 2019 et mise à jour des arrêtés de disponibilité. >> RH 29/03/2019 - Modification des conditions de disponibilité et conservation du bénéfice de l'avancementParution du décret n°2019-234 du 27 mars 2019 modifiant certaines conditions de la disponibilité dans la fonction publique notamment la durée de la disponibilité d'un agent et la conservation du bénéfice de son avancement durant la période. >> CDG 35 22/03/2019 - Carton plein aux Jacobins ! Retour en images sur la journée du 19 mars qui a attiré 1 500 participants au Couvent des Jacobins. >> RH 07/03/2019 - Droit syndicalLes modalités d'exercice du droit syndical. >> RH 06/03/2019 - Rémunération notes mutualisées 2019 Retrouvez l'ensemble des notes relatives à la rémunération réalisées par les CDG bretons. >> RH 06/03/2019 - Revalorisation des frais de déplacementLes textes réglementaires concernant la revalorisation des frais de mission, indemnités kilométriques et d'hébergement sont parus. >> RH 01/03/2019 - Application du RIFSEEP au cadre d'emplois des Ingénieurs en chef territoriauxL'arrêté du 14 février 2019 publié au Journal Officiel du 28 février 2019 permet le versement du RIFSEEP au cadre d'emplois des Ingénieurs en chef territoriaux. >> CDG 35 11/02/2019 - Nouvelle répartition du service Statuts-Rémunération au 1er janvier 2019Le service Statuts-Rémunération actualise la répartition des collectivités entre ses gestionnaires Statuts-Rémunération à compter du 1er janvier 2019. >> RH 25/01/2019 - Droit syndicalConsultez la note d'information actualisée sur les modalités d'exercice du droit syndical. >> RH 22/01/2019 - Plateforme CNRACL un nouveau service "La qualification des Comptes Individuels Retraite"Un nouveau service nommé "Qualification des Comptes Individuels Retraite" est ouvert à tous les employeurs en accès libre mais aussi sur la base de campagnes pour lesquelles des critères précis de carrière auront été au préalable définis par la CNRACL. >> CDG 35 10/01/2019 - Territoriales 2018 Sur le thème Elus et fonctionnaires quels statuts, quelles compétences pour demain ?, les Territoriales de Bretagne ont rassemblé plus de 400 personnes le 14 décembre à Saint-Brieuc. >> RH 08/01/2019 - Publication modèle avenant et arrêté reclassement au 1er janvier 2019Un modèle d'avenant au contrat et un modèle d'arrêté portant reclassement au 1er janvier 2019 sont mis à votre disposition sur le site du Centre de Gestion. >> RH 21/12/2018 - Commissions Administratives ParitairesLes Commissions Administratives Paritaires de catégorie A, B et C se sont réunies le 18 décembre dernier, dans leur nouvelle composition. >> RH 17/12/2018 - Compte épargne temps précisionsSi les montants forfaitaires sont bien revalorisés de 10€, le seuil de monétisation nécessite un décret spécifique à la FPT. >> RH 17/12/2018 - RECOURS CONTRE LES DECISIONS ADMINISTRATIVES SAISINE DU TRIBUNAL ADMINISTRATIF PAR VOIE ELECTRONIQUE VIA TELERECOURS CITOYENS »Le décret n°2015-251 du 6 avril 2018 relatif à l'utilisation d'un téléservice devant le Conseil d'Etat, les cours administratives d'appel et les tribunaux administratifs est venu instaurer la possibilité pour les citoyens de saisir le juge administratif par voie électronique en utilisant l'application télérecours pour contester les décisions qui les concernent. >> RH 17/12/2018 - RIFSEEP nouveau report pour les ingénieurs et les techniciens territoriauxLa transposition du RIFSEEP aux cadres d'emplois territoriaux des ingénieurs et des techniciens est reportée au 1er janvier 2020 au plus tard. >> CDG 35 14/12/2018 - Relations de travail et gestion de conflits Vous n'avez pas pu assister au colloque sur la gestion des conflits en milieu de travail ? Vous pouvez visionner une vidéo avec un extrait de l'intervention d'une consultante et psychologue et des échanges lors de la table ronde organisée le matin. >> RH 07/11/2018 - Reconduction du dispositif de la GIPA au titre de l'année 2018Un décret et un arrêté du 5 novembre 2018 prévoient la reconduction du dispositif de l'indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d'achat GIPA au titre de l'année 2018. >> RH 23/10/2018 - Instauration de droits à avancement durant une période de disponibilitéParution de la loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel instaurant la conservation des droits à avancement durant une période de disponibilité, sur une période de cinq ans, sous certaines conditions. >> RH 19/10/2018 - Liste des décisions devant mentionner le recours au médiateur du CDG 35 dans le cadre de la Médiation Préalable ObligatoireL'article 1er du décret n°2018-101 du 16 février 2018 portant expérimentation d'une procédure de médiation préalable obligatoire en matière de litiges de la fonction publique et de litiges sociaux prévoit une liste de nature de décisions individuelles dont le recours contentieux doit être précédé d'une médiation. >> RH 18/10/2018 - Pensions d'invalidité nouveautés dans le service Liquidation de votre espace personnaliséDes évolutions pour la gestion des pensions d'invalidité CNRACL ont été apportées dans le service de liquidation de votre espace personnalisé. >> RH 01/10/2018 - Baisse de la cotisation Pôle Emploi au 1er octobre 2018Le taux de cotisation patronale Pôle Emploi passe à au 1er octobre 2018. >> RH 01/10/2018 - Rappel transmissions des listes nominatives des infirmiers au vu de l'inscription au tableau de l' employeurs doivent transmettre au plus tard le 1er octobre 2018, les premières listes nominatives de professionnels infirmiers aux ordres en vue de leur inscription au tableau de l'ordre article 6 du décret n°2018-596 du 10 juillet 2018 >> RH 04/09/2018 - Indemnité Spécifique de service ISS des Ingénieurs territoriauxLe décret 2018-623 du 17 juillet 2018 adapte les coefficients de grade de l'ISS aux modifications issues du PPCR pour les ingénieurs territoriaux à effet du 1er janvier 2017. >> RH 04/09/2018 - RIFSEEP Obligation d'instaurer le Complément IndemnitaireDans sa décision QPC n°2018-727 du 13 juillet 2018 , le Conseil Constitutionnel a déclaré les dispositions de l'article 88 de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984 conformes à la Constitution et notamment au principe de libre administration des collectivités. >> RH 31/08/2018 - Application du RIFSEEP au cadre d'emplois des MédecinsL'arrêté du 13 juillet 2018 publié au Journal Officiel du 31 août 2018 permet le versement du RIFSEEP au cadre d'emplois des Médecins. >> Emploi 09/07/2018 - Des formations en ligne Le CNFPT propose des modules de formations en ligne MOOC ouverts à tous sur différentes thématiques. Le calendrier est actualisé régulièrement. >> RH 04/07/2018 - Revalorisation des allocations d'assurance chômage au 1er juillet 2018L'allocation minimale, la partie fixe de l'allocation d'aide au retour à l'emploi ARE et le seuil minimum de l'ARE pour les allocataires effectuant une formation sont revalorisés de 0,70 %. De même, les salaires de référence intégralement constitués par des rémunérations anciennes d'au moins 6 mois servant au calcul de l'allocation augmentent de 0,70 %. >> RH 07/06/2018 - Application du RIFSEEP à la filière culturelle L'arrêté du 14 mai 2018 publié au Journal Officiel du 26 mai 2018 permet le versement du RIFSEEP à de nouveaux cadres d'emplois de la filière culturelle. >> CDG 35 17/05/2018 - Des rubriques en accès directPour un accès facilité à certaines rubriques et une meilleure ergonomie, la page d'accueil du site du CDG 35 a été légèrement revue. >> RH 04/05/2018 - L'entretien professionnel CREPDepuis 2015, le dispositif d'entretien professionnel s'impose à toutes collectivités. Le décret n° 2014-1526 du 16 décembre 2014 relatif à l'appréciation de la valeur professionnelle des fonctionnaires territoriaux vient fixer les modalités d'application de cette disposition que nous rappelons brièvement ci-après. >> CDG 35 22/03/2018 - Atelier thématique "L'exploitation des rapports d'inspection comment et pourquoi ?"Le 13 mars, le service Conditions de travail a proposé un atelier pratique sur le thème de la mission d'inspection et plus précisément l'exploitation des rapports communiqués après les interventions sur site des ACFI Agent Chargé de la Fonction d'Inspection du CDG. >> RH 20/03/2018 - Clarification des missions des et nouvelles perspectives de carrièreParution du décret n°2018-152 portant diverses dispositions statutaires relatives aux Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles >> RH 23/02/2018 - Compte personnel de formation ce qu'il faut savoir Depuis le 1er janvier 2017, le Compte Personnel de Formation a remplacé le DIF. Afin de visualiser ses droits acquis au titre du CPF, chaque agent peut dès à présent activer son compte personnel d'activité en ligne. >> CDG 35 15/02/2018 - Tableaux de propositions des avancements de grade 2018 et recensement des avancements d'échelon à la durée uniqueTransmission des perspectives d'avancement >> RH 12/02/2018 - Classement à la nomination stagiaire ou titulaireMise à jour de publications >> RH 06/02/2018 - La déontologie dans la Fonction Publique TerritorialeL'Association Nationale des Directeurs et des Directeurs-Adjoints des Centres de Gestion de la fonction publique territoriale ANDCDG publie un guide sur la déontologie en partenariat avec la Fédération Nationale des Centres de Gestion FNCDG. >> RH 15/01/2018 - CNRACL Incidence de la hausse de la CSGAttention, pour tous les dossiers de simulation, avis préalables et liquidations de pension, la plateforme CNRACL n'a pas encore été mise à jour depuis la hausse de la CSG au 1er janvier 2018. Le calcul du montant net prélèvements sociaux déduits sur le montant brut de la pension s'effectue toujours sur la base 2017 de 7,4% 6,60 CSG+0,5 CRDS + 0,3 CASA. >> RH 10/01/2018 - Rétablissement d'un jour de carence pour les agents publics en congé maladieLe jour de carence est rétabli pour la prise en charge des congés de maladie des agents publics. >> RH 03/01/2018 - Report d'une année de la mise en oeuvre du protocole PPCRParution des décrets instaurant le report d'une année de la mise en oeuvre du protocole PPCR >> RH 20/12/2017 - Création d'une indemnité compensatrice de la hausse de la CSG au 1er janvier 2018L'augmentation de la CSG déductible de point ne pouvant être compensée par des baisses de cotisation salariale dans le secteur public, une indemnité compensatrice va être créée. >> RH 08/12/2017 - Le cumul d'activitésLe régime des règles de cumul d'activités a été réformé par la loi n° 2016-483 du 20 avril 2016 dite Déontologie » article 7 et le décret n° 2017-105 du 27 janvier 2017 relatif à l'exercice d'activités privées par des agents publics et certains agents contractuels de droit privé ayant cessé leurs fonctions, aux cumuls d'activités et à la Commission de déontologie de la fonction publique. >> RH 24/11/2017 - Reconduction du dispositif de la GIPA au titre de l'année 2017Un décret et un arrêté du 17 novembre 2017 prévoient la reconduction du dispositif de l'indemnité dite de garantie individuelle du pouvoir d'achat GIPA au titre de l'année 2017. >> Emploi 23/11/2017 - Publication du Baromètre Breton de l'Emploi Public Territorial Ce baromètre présente une synthèse et une analyse des données issues des bourses de l'emploi des 4 CDG bretons déclarations de vacances et d'offres d'emploi publiées au cours des 3 derniers semestres >> RH 21/11/2017 - Guide des agents publics contractuelsSuite à la parution de deux décrets sur le dispositif du parcours d'accès aux carrières de la FPE, FPT et FPH PACTE et sur le dispositif d'accompagnement des agents publics suivant en alternance une préparation aux concours de catégorie A ou B, le guide des agents publics contractuels a été mis à jour. >> RH 18/10/2017 - L'exercice du droit syndicalUn nouveau décret n°2017-1419 du 28 septembre 2017 détermine les garanties accordées aux agents exerçant une activité syndicale. Les dispositions entrent en vigueur au 1er octobre 2017. >> RH 16/10/2017 - Application du protocole PPCRSuite à la parution des décrets d'application pour les cadres d'emplois des sages-femmes, des directeurs d'établissements d'enseignement artistique et des professeurs d'enseignement artistique, des modèles d'arrêtés portant reclassement, la présentation des modalités de reclassement, les nouvelles grilles indiciaires et échelonnements 2017-2020 ainsi que le mémento des carrières sont mis à votre disposition. >> RH 29/09/2017 - Modification des taux de cotisation Pôle Emploi au 1er octobre 2017La nouvelle convention relative à l'assurance chômage apporte des modifications aux contributions patronales d'assurance chômage. Une contribution exceptionnelle temporaire est instaurée tandis que la majoration due au titre de certains CDD inférieurs à 3 mois est supprimée. >> RH 27/09/2017 - Application du protocole PPCRCadres d'emplois des sages-femmes, des directeurs d'établissements d'enseignement artistique et des professeurs d'enseignement artistique. >> RH 01/09/2017 - Contrat d'engagement éducatif CEELe contrat d'engagement éducatif est un dispositif faisant l'objet de mesures dérogatoires, tant dans les modalités de recrutement contrat de droit privé que sur l'encadrement du temps de travail et de la rémunération. >> RH 29/08/2017 - Nouveau rythme scolaireLe Décret n° 2017-1108 du 27 juin 2017 permet la mise en place d'une organisation du temps scolaire sur huit demi-journées. >> RH 17/07/2017 - Le contrat à durée déterminée d'insertion CDDILe contrat à durée déterminée d'insertion est un dispositif particulier qui se différencie des autres contrats aidés CAE, emploi d'avenir.... >> RH 13/07/2017 - Droit à la formation Le Compte Personnel d'Activité CPA est un nouvel outil pour vous accompagner dans votre parcours professionnel. >> RH 07/07/2017 - Contrat à Durée IndéterminéeDans le cadre de la préparation des futures Commissions Consultatives Paritaires, merci de transmettre désormais une copie des CDI au service Statuts-Rémunération >> RH 30/06/2017 - Un site internet dédié au DIF des élusLes élus locaux bénéficient depuis la fin de l'année 2016 d'un Droit Individuel à la Formation DIF, à hauteur de 20 heures par an cumulable sur toute la durée de leur mandat. Ce nouveau droit leur donne accès aux formations en lien avec leurs fonctions électives. >> RH 20/06/2017 - Le contrat d'engagement éducatifLe contrat d'engagement éducatif CEE est un dispositif faisant l'objet de mesures dérogatoires, tant dans les modalités de recrutement contrat de droit privé que sur l'encadrement du temps de travail et de la rémunération. >> RH 19/06/2017 - Application du protocole PPCR Cadre d'emplois des agents de police municipale. >> Emploi 06/06/2017 - Politique d'égalité, de lutte contre les discriminations et de promotion de la diversité dans la FPTLa circulaire du 3 avril 2017 précise les nouveaux engagements pris par le Gouvernement destinés, pour ce qui concerne la fonction publique, à assurer une égalité effective entre les agents publics, à promouvoir la diversité et à lutter contre tous les risques de discrimination. >> RH 19/05/2017 - Nomination stagiaire en catégorie B ou C Précisions importantes concernant la régle du maintien de rémunérationA l'occasion d'une réunion organisée par la Fédération Nationale des Centres de Gestion qui s'est tenue le 18 mai 2017, des précisions ont été apportées par la Direction Générale des Collectivités Locales sur les modalités d'application du principe du maintien de la rémunération. A cet effet, vous trouverez ci-dessous une fiche synthétique que nous vous invitons vivement à consulter. >> RH 18/05/2017 - Avancements, nominations et principe de non-rétroactivité des actes administratifsUne circulaire de la Préfecture rappelle le principe de non-rétroactivité des actes administratifs Une attention particulière doit être portée à ce principe dans le cadre des avancements et des nominations concours, promotion interne >> RH 15/05/2017 - Application du protocole PPCR Mise à jour de publications >> RH 15/05/2017 - Application du protocole PPCR - 1er février 2018Réforme des cadres d'emplois à caractère socio-éducatif de la filière sociale. >> RH 12/05/2017 - Application du protocole PPCRMise à jour de publications >> RH 12/05/2017 - Avancement de grade - modifications statutairesSuppression des quotas pour les avancements de l'échelle C1 vers l'échelle C2 et modalités d'appréciation de la valeur et de l'expérience professionnelle des agents situés, depuis plus de 3 ans, au dernier échelon de leur grade >> RH 28/04/2017 - Temps de travail dans la fonction publique rappel des règles par le ministèreLa circulaire du 31 mars 2017 rappelle les grands principes applicables en matière de temps de travail >> RH 14/04/2017 - Application du protocole PPCRCadres d'emplois des attachés de conservation du patrimoine et des bibliothécaires >> RH 13/04/2017 - Référent déontologue dans la fonction publiqueLe décret relatif au référent déontologue est publié. >> RH 31/03/2017 - Parcours Professionnels Carrières et Rémunérations PPCR cadre d'emplois des ingénieursSuite à la parution des décrets d'application pour le cadre d'emplois des ingénieurs, la fiche mutualisée portant sur le déroulement de carrière, un modèle d'arrêté, la présentation des modalités de reclassement, les nouvelles grilles indiciaires et échelonnements 2017-2020 ainsi que le mémento des carrières sont mis à votre disposition. >> RH 27/03/2017 - Application du protocole PPCRCadre d'emplois des agents de police municipale >> RH 18/03/2017 - Application du protocole PPCRCadres d'emplois des attachés et conseillers des activités physiques et sportives >> RH 14/03/2017 - Application du protocole PPCRCadres d'emplois de catégorie C hormis les cadres d'emplois des agents de maîtrise et des agents de police municipale >> RH 14/03/2017 - Application du protocole PPCRLes décrets relatifs aux parcours professionnels, carrières et rémunérations pour le cadre d'emplois des ingénieurs territoriaux sont parus. >> RH 01/03/2017 - Nouvelle répartition des collectivités par gestionnaire à compter du 1er mars 2017Compte tenu de la nouvelle organisation territoriale du département d'Ille-et-Vilaine, la répartition par gestionnaire change. >> CDG 35 07/02/2017 - Les infos de l'activité Retraite du service Statuts-RémunérationNous mettons à votre disposition une présentation détaillée de la réglementation CNRACL afin de simplifier votre mission et vous permettre d'avoir une information générale sur les principales mesures règlementaires. >> RH 02/02/2017 - Le nouveau COMPTE PERSONNEL D'ACTIVITE CPA Formation 2017, le DIF droit individuel à la formation devient CPA Compte Personnel d'Activité pour les agents publics. >> RH 26/01/2017 - Application du protocole PPCRCadres d'emplois des attachés, secrétaire de mairie et conseillers des activités physiques suite à la parution des décrets d'application pour ces 3 cadres d'emplois, des modèles d'arrêtés, la présentation des modalités de reclassement, les nouvelles grilles indiciaires et échelonnements 2017-2020 ainsi que le mémento des carrières sont mis à votre disposition. >> RH 28/12/2016 - Parution de nouveaux décrets PPCR Plusieurs décrets relatifs aux parcours professionnels, carrières et rémunérations et à l'avenir de la fonction publique PPCR viennent de paraître. >> RH 27/10/2016 - Loi déontologieLa fiche mutualisée relative à la loi déontologie est actualisée. >> Concours 26/10/2016 - Examen professionnel d'accès par voie de promotion interne au cadre d'emplois des professeurs d'enseignement artistiqueRetrouvez la présentation du cadre d'emplois des professeurs territoriaux d'enseignement artistique. >> CDG 35 08/07/2016 - La CSSCT une nouvelle commission placée auprès du Centre de GestionDevant l'importance des enjeux de santé et sécurité au travail, et après avoir réuni les organisations syndicales, le conseil d'administration du CDG a décidé la mise en place d'une Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail. >> RH 13/05/2016 - AGENTS CONTRACTUELS - PROLONGATION DU DISPOSITIF DE TITULARISATIONL'entrée en vigueur de la loi n°2016-483 du 20 avril 2016 loi Déontologie a notamment pour effet de prolonger ce dispositif de titularisation suite à sélection professionnelle pour une durée de 2 ans, soit jusqu'au 13 mars 2018, et de modifier les conditions d'éligibilité. >> RH 13/05/2016 - Rappel de la CNRACL Droit à l'informationVous avez jusqu'au 31 mai 2016 pour vérifier et compléter, si nécessaire, les données carrières des agents concernés par les cohortes précisées ci-après. >> RH 23/04/2016 - Les agents contractuels de droit publicLes dispositions afférentes aux agents contractuels sont régies par le décret n°2015-1912 du 29 décembre 2015. >> RH 30/03/2016 - Rétablissement des indemnités de fonction des exécutifs des syndicats intercommunaux et syndicats mixtesLe gouvernement avait souhaité corriger une erreur de la loi du 7 août 2015 portant nouvelle organisation territoriale de la République NOTRe >> RH 04/01/2016 - Réforme du régime des contractuelsLe décret n°2015-1912 du 29 décembre 2015 fixe les conditions d'emploi, de gestion, de reclassement et de fin de fonctions des agents contractuels de droit public de la fonction publique territoriale >> CDG 35 17/12/2015 - Recruter sur liste d'aptitude Nouveau les listes d'aptitude des lauréats de concours sont désormais accessibles sur notre site. >> Concours Avis de concours Chef de service de police municipale 2020Le Centre interdépartemental de gestion de la grande couronne de la région Ile de France organise le concours de Chef de service de police municipale 2020. >> RH Site internet dédié au DIF des élusLes élus locaux bénéficient depuis la fin de l'année 2016 d'un Droit Individuel à la Formation DIF, à hauteur de 20 heures par an cumulable sur toute la durée de leur mandat. Ce nouveau droit leur donne accès aux formations en lien avec leurs fonctions électives. >>
Jeudi lors du repas annuel du Club des aînés, le président Jean-Paul Bourdais a remis deux médailles de Générations Mouvement à deux membres du club, qui ont participé à la bonne marche de cette structure. Denise Fauvière a rejoint le club en 2001 et en a été la secrétaire jusqu’en 2021, soit vingt années de bénévolat actif.
Le 20/07/2022 à 1227 MAJ le 21/07/2022 à 859D'importants moyens de secours ont été déployés au centre équestre de Saint-M'Hervé où une bousculade a fait 17 blessés. - SDIS 3515 enfants et leurs deux accompagnatrices ont été blessés lors d'une sortie dans un centre équestre près de Vitré en Ille-et-Vilaine. Une enquête a été ouverte pour préciser les circonstances de l' blessés lors d'une sortie à poney dans un centre équestre. Le bilan est lourd après la bousculade qui s'est produite mardi soir dans ce centre de Saint-M'Hervé, situé près de Vitré en Ille-et-Vilaine. Une enquête a été ouverte par le parquet de Rennes pour préciser les circonstances de cet accident. Que s'est-il passé lors de cette sortie?25 enfants d'une colonie accueillie au domaine de la Haute-Hairie participaient mardi soir à une sortie à poney. Accompagnés de deux animatrices, ils emmenaient entre 15 et 20 animaux dans un pré pour passer la nuit. Pour atteindre le champ, le groupe a empreinté un chemin étroit et bordé de clôtures. Les poneys, qui connaissent bien ce chemin, étaient non montés et non tenu en une raison indéterminée, le cheval en tête a brusquement fait demi-tour une fois arrivée à l'entrée du pré. Les autres animaux l'ont suivi, traversant à travers le groupe d'enfants, les bousculant et les les premiers éléments de l'enquête, le manque d'encadrement de la sortie pourrait être en cause, rapporte le parquet de Rennes dans un communiqué. "Par ailleurs, l’accident parait trouver pour partie sa cause dans la double nature de l’activité consistant à la fois dans l’encadrement du groupe d’enfants et dans le transit d’un groupe important d’animaux sans modalités permettant de s’assurer de leur maitrise éventuelle", y est-il ailleurs, selon ce qu'ont rapporté les deux encadrantes, les poneys n'étaient ni montés, ni tenus en longe, ce qui a pu leur permettre de se déplacer librement. Combien de personnes ont été blessées?16 enfants et les deux accompagnatrices ont été blessés lors de cette bousculade. Trois enfants, âgés de 7 à 11 ans, ont été pris en charge par les secours dans un état grave. Mercredi soir, deux d'entre eux se trouvaient toujours en chirurgie pédiatrique et en réanimation pédiatrique à l'hôpital de Rennes. La première souffre de diverses fractures. La seconde présente des traumatismes à la tête. Dans la matinée, le chef des urgences du CHU de Rennes assurait que leur "pronostic vital" était "favorable".Au total, sur les 16 enfants blessés, 15 ont été hospitalisés mardi soir après l'accident. Une fois leurs parents prévenus de l'accident par le centre équestre et la gendarmerie, ils ont tous pu sortir dans la journée de deux accompagnatrices, âgées de 18 et 23 ans, avaient elles-aussi été prises en charge, souffrant de stress post-traumatique. Que sait-on des victimes?Les enfants qui participaient à cette colonie de vacances sont âgés entre 7 et 14 ans. Selon le premier adjoint au maire de Saint-M'Hervé, ces enfants sont originaires d'Ille-et-Vilaine, du Maine-et-Loire, d'Indre-et-Loire, de Loire-Atlantique et de région parents ont été immédiatement informés par le centre équestre et la gendarmerie. Ils ont pu venir chercher leurs enfants, notamment ceux dont l'état de santé permettait leur sortie de l'hôpital. Quelles suites pour l'enquête?Une enquête a été ouverte par le parquet de Rennes, elle a été confiée à la brigade de recherches de gendarmerie de Vitré. Pour l'heure, personne n'a été placé en garde à vue, et toutes les auditions se sont déroulées en qualité de témoin, précise le parquet. Les investigations se concentrent notamment sur la vérification du respect de la réglementation qui s'appliquait à l'activité au moment des auditions ont d'ores et déjà été menées, sous le statut de préfecture d'Ille-et-Vilaine a mis en place une cellule d'urgence médico-psychologique pour les enfants, les parents des victimes les plus graves et le personnel du centre équestre. "Les adultes ont été particulièrement choqués", explique Louis Soulat.
DoBzIHU. om3504nl6c.pages.dev/539om3504nl6c.pages.dev/223om3504nl6c.pages.dev/545om3504nl6c.pages.dev/568om3504nl6c.pages.dev/270om3504nl6c.pages.dev/174om3504nl6c.pages.dev/306om3504nl6c.pages.dev/387
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